Treinbestuurder Sint-Niklaas

Wat is jouw rol bij NMBS?

Als treinbestuurder ben je cruciaal in het dagelijkse leven van duizenden reizigers. Jij en NMBS delen dezelfde prioriteiten: je garandeert een kwaliteitsvolle dienstverlening en de veiligheid van de reizigers. Bij iedere halte weet je dat de reizigers tevreden op- en afstappen dankzij jouw inspanningen.

Je hoofdtaak is het besturen van reizigerstreinen, maar er is meer:

• Je controleert de trein voor vertrek.
• Je garandeert een veilige en tijdige rit voor iedere passagier.
• Incidenten en kleine defecten los je zelfstandig op.

Benieuwd naar meer? In deze e-learning kom je nog meer te weten over de job en wat het betekent om als treinbestuurder te werken.

Waarom is deze job iets voor jou?

• Je hebt een diploma secundair onderwijs (OK4) of een gelijkwaardigheidsattest.
• Je bent geboeid door moderne technologie en het openbaar vervoer.
• Je kunt een lange tijd aandachtig en alert blijven.
• Je lost graag problemen op en je bent stressbestendig.
• Je houdt van onregelmatige werkuren en bent bereid ook in het weekend en op feestdagen te werken.

Wat mag je van ons verwachten?

• Salaris: €3100 - €3700 bruto/maand*
• Maaltijdcheques.
• Een hospitalisatieverzekering en aansluiting bij RailCare, het ziekenfonds van de spoorwegen.
• Een Benelux-treinabonnement, kortingen op internationale treinreizen en een fietsvergoeding.
• Voordelen voor je gezin: omv. gratis treintickets, voordelige vakantiekampen en kortingen op gezinsactiviteiten en in winkelketens.

*Tijdens je basisopleiding kan je rekenen op een salaris van min. €3100 bruto/maand. Eenmaal operationeel varieert je loon tussen €3100 en €3700, afhankelijk van het aantal onregelmatige uren. Je loon evolueert tijdens je verdere carrière automatisch op basis van je anciënniteit.

Werklocatie

Je solliciteert voor de werkzetel Sint-Niklaas. Dat wordt jouw vertrek- en eindpunt. Als daar intussen voldoende nieuwe collega’s zijn gestart, vertrek je (tijdelijk) vanuit de werkzetel Gent‑Sint-Pieters.

Het selectieproces

1. Je solliciteert online. Je geeft hierbij toestemming voor een veiligheidsverificatie.
2. We lezen aandachtig je cv.
3. Je legt online twee testen af: redeneertesten en een technische test ('basiskennis treinbestuurder'). Het doel is te beoordelen of je de belangrijkste capaciteiten hebt om te slagen voor de opleiding tot treinbestuurder.
4. Je volgt een e-learning waarin je een antwoord krijgt op al je vragen.
5. Je wordt gecontacteerd voor een eliminatietechnische screening waarbij we jouw motivatie testen en kijken of je een match bent met de job.
6. Je wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. In het gesprek checken we je motivatie en stellen we je technische vragen uit de brochure 'basiskennis treinbestuurder'. Om dit gesprek voor te bereiden, vul je ook een persoonlijkheidsvragenlijst in.
7. Zijn wij én jij overtuigd? Dan word je uitgenodigd voor een medisch en een psychologisch onderzoek. De job van treinbestuurder is immers een job met veel verantwoordelijkheid.
8. Alles in orde? Je bezorgt ons enkele administratieve documenten.
9. Je start bij NMBS en begint quasi onmiddellijk met je betaalde opleiding.

EEO en diversiteit

Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie.

Contact

Jobreq 52484:

Over de selectieprocedure:
Lara Jacobs
Toon nummer 02 525 39 15
Toon emailadres lara.jacobs@hr-rail.be