Engineering Delivery Manager F/H
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Engineering Delivery Manager F/H
Détail de l'offre
Informations générales
Entité de rattachement
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Occupant des positions de leadership mondial, Safran Aero Boosters conçoit, développe et produit des sous-ensembles, des équipements et des bancs d'essais pour les moteurs aéronautiques et spatiaux. Implantée en Belgique, Safran Aero Boosters dispose de deux filiales aux Etats-Unis et combine le savoir-faire de 2000 talents.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Référence
2025-169679
Description du poste
Domaine métier
Recherche, conception et développement
Métier / Emploi
Essais - Conception et realisation des moyens d'essai
Intitulé du poste
Engineering Delivery Manager F/H
Type contrat
CDI
Statut (CSP)
Ingénieur & Cadre
Temps de travail
Temps complet
Parlons de votre future mission
En tant qu'Engineering Delivery Manager, vous êtes le pilote opérationnel de la réalisation d'un ou plusieurs sous systèmes techniques d'un projet. Votre rôle est essentiel pour garantir la qualité, le respect des délais et le maîtrise des coûts tout au long du cycle de développement.
- Coordonner et animer les équipes métiers Engineering (études, conception, software, hardware, mécanique…)
- Établir et suivre le plan de développement du sous système : planning, charges, interfaces et livrables.
- Garantir la conformité technique : exigences, justification, vérification & validation (cycle en V).
- Assurer la cohérence technique avec l'architecture système et contribuer à l'analyse fonctionnelle.
- Piloter techniquement les fournisseurs pour les équipements achetés (Build To Spec).
- Définir et contrôler les interfaces techniques, notamment via les dossiers ICD.
- Participer aux analyses de risques (AMDEC, HAZOP, HAZID).
- Suivre la fabrication, l'intégration et les tests des équipements de votre périmètre.
- Identifier les risques et chemins critiques, proposer des solutions et sécuriser l'avancement du projet.
Et en complément ?
Vous rejoignez une équipe Engineering Projet, composée d'Engineering Delivery Manager et de Technical Project Manager, collaborant étroitement avec des équipes Engineering Métiers multidisciplinaires (AERO-AC-MECA, DACS et SYSTEME) composées d'ingénieurs systèmes, d'ingénieurs d'études, de techniciens, de concepteurs et d'experts techniques. Vous collaborez étroitement avec les équipes Projet, Achats, Supply Chain et Field Service.
Votre manager est le Responsable de Pôle Engineering “Projet”, au style participatif, accessible et orienté collaboration.
Il fixe un cadre clair, encourage l'autonomie et vous accompagne dans les phases techniques clés.
L'environnement de travail favorise la coopération, la rigueur et l'innovation, avec une réelle culture du collectif.
Mais encore ? (avantages, spécificités, …)
Ce que Safran Aero Boosters vous offre :
- Un contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible
- Un horaire de 36h/semaine, avec 31 jours annuels de congé et un jour de congé par tranche de 4 ans d'ancienneté (profil cadres)
- Un package salarial attractif comprenant de nombreux avantages extra-légaux : chèques-repas, double pécule, connexion internet à domicile ou abonnement smartphone, 13ème mois, CCT90, bonus individuel, assurances hospitalisation et groupe
- La possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine
- Un panel complet de formations continues à la fois techniques et humaines grâce à nos experts de terrain et Safran University
- Un « grand terrain de jeu » pour votre carrière, via la mobilité interne et la multitude de métiers techniques représentés
- Des activités annuelles telles que des clubs et challenges sportifs (padel, vélo, karting, plongée, course à pieds, mini foot…)
- Des services supplémentaires (repassage, paniers de producteurs locaux, don de sang, biblio