Comptable et RH

Il y a 17 heures

Henegouwen, Belgique LIP Belgique Temps plein 42 000 € - 54 000 € Contrat

En tant que Comptable et Ressources humaines (H/F/X), vos tâches principales seront les suivantes :

  • Vous assurez la gestion comptable de plusieurs entités du groupe
  • Vous prenez en charge la comptabilité quotidienne : encodage des factures, suivi des paiements, réconciliations bancaires et contrôle des comptes
  • Vous établissez les déclarations TVA
  • Vous réalisez les clôtures mensuelles et préparez les clôtures annuelles en collaboration avec le bureau comptable externe
  • Vous assurez l'administration du personnel : suivi des entrées et sorties, gestion des congés et absences, préparation des éléments de paie en collaboration aec le secrétariat social
  • Vous prenez également en charge différents suivis administratifs liés aux assurances, leasing, ...
  • Vous travaillez en toute autonomie et rapportez directement au CEO

Votre profil

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité ou disposez d'une expérience équivalente
  • Vous justifiez d'une expérience solide en comptabilité générale et êtes capable de gérer une comptabilité de A à Z en toute autonomie
  • Vous maîtrisez les déclarations TVA et les clôtures comptables
  • Vous possédez une connaissance pratique du néerlandais pour communiquer avec les clients, fournisseurs et collègues
  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. La connaissance d'Exact Online constitue un atout
  • Vous êtes autonome, organisé et polyvalent
  • Vous faites preuve d'initiative et n'hésitez pas à proposer des améliorations
  • Une expérience en administration du personnel ou en comptabilité française est un plus, mais n'est pas indispensable

Notre offre

  • Un contrat à durée indéterminée en temps plein ou un 4/5e
  • Un salaire attractif selon votre expérience
  • Une voiture de société avec carte carburant
  • Des frais forfaitaires nets de 150 €, des chèques-repas et une assurance groupe
  • Un horaire de 40h/semaine à temps plein, avec 20 jours de congé et 12 jours de RTT
  • Un environnement de travail familial, avec peu de niveaux hiérarchiques et un contact direct avec la direction
  • Une fonction variée, avec une réelle autonomie et la possibilité de prendre des initiatives