Manager Infrastructure

Port of Antwerp-Bruges heeft een belangrijke rol in de dagelijkse werking van de haven. Zo'n 1 800 medewerkers werken dag en nacht aan een klantgerichte dienstverlening, een optimale infrastructuur, innovatieve projecten en de promotie van de haven in binnen-en buitenland. Zij zetten zich samen in om de rol van Port of Antwerp-Bruges als duurzame wereldhaven te verstevigen. Onze missie? Port of Antwerp-Bruges, thuishaven als hefboom voor een duurzame toekomst.

Een goed werkende haveninfrastructuur is van cruciaal belang. Wil jij hierin graag een sleutelrol spelen? Krijg jij energie van het coachen en aansturen van een team? Heb jij een technische en/of bouwkundige achtergrond? Dan wordt jij misschien wel onze nieuwe manager infrastructure

**Jouw uitdaging**:
In deze job ga je aan de slag binnen de afdeling Port Infrastructure Zeebrugge. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het onderhoud en het beheer van het civiele deel van de haveninfrastructuur zoals kades, wegen, rioleringen, openbaar domein, sluizen en bruggen op het platform Zeebrugge. Je stuurt hiervoor jouw team bestaande uit project engineers, project experts, toezichter en een technisch assistent aan.

Een greep uit jouw gevarieerde takenpakket:

- Op basis van de strategische doelstellingen van de afdeling Port Infrastructure Zeebrugge formuleer je operationele doelstellingen die je vervolgens in een jaarlijkse begroting en een globale planning vertaalt en opvolgt. Je werkt hiervoor nauw samen met jouw manager en de interne en externe stakeholders
- Je stelt efficiënte processen en procedures op met betrekking tot de activiteiten noodzakelijk om jouw domeinen te monitoren naar kwaliteit, klantgerichtheid en kostenefficiëntie, daarbij rekening houdend met compliance. Je stimuleert pragmatisch “lean” management en “continuous improvement“ in je team. Zo zorg je voor een efficiëntere organisatie met een constante kwaliteit en een lagere kost met tevreden interne en externe klanten als gevolg
- Je zorgt voor de projectorganisatie van één of meerdere toebedeelde (strategische) projecten. Je brengt hierbij zowel interne als externe expertise samen
- Je stimuleert innovatie in je team door projecten te initiëren en continu processen te optimaliseren. Je capteert opportuniteiten voor innovatie en je vertaalt deze in concrete optimalisatievoorstellen, al dan niet via projecten
- In realisatie van de afdelingsobjectieven én als community builder maak je optimaal gebruik van je netwerk, stimuleer en realiseer je samenwerking met andere partijen binnen de haven (en daarbuiten)
- Je zorgt voor een motiverend werkklimaat in je team. Je stimuleert de persoonlijke ontwikkeling van je medewerkers zowel inzake functionele als inzake gedragscompetenties

**Jouw profiel**:

- Je hebt een masterdiploma (bij voorkeur in een technisch domein) en/of je hebt minstens 5 jaar relevante (leidinggevende) ervaring
- Je beschikt over technische en bouwkundige kennis. Je hebt ervaring met de regelgeving omtrent overheidsopdrachten. Daarnaast heb je ervaring met grote infrastructuurprojecten
- Je bewaart het overzicht over processen, dankzij je vertrouwdheid met transversaal werken en organisatie breed denken
- Organiseren en leidinggeven behoren tot je sterktes. Je bent assertief en je slaagt erin je medewerkers en/of externe partner medewerkers te motiveren om steeds kwalitatief hoogstaand werk te leveren
- Afhankelijk van de situatie weet je één van de volgende-leiderschapsrollen op te nemen : bezieler, ondernemer, durver of coach. Anderen doen groeien en hen meenemen in verandering geeft je energie
- Durf, eenvoud en verbinding? Dat zijn waarden waarin jij je helemaal kan vinden

Jouw vaste werklocatie is Zeebrugge.

**Ons aanbod**:
Je kan rekenen op een gevarieerde job met stimulerende verantwoordelijkheden, plaats voor nieuwe initiatieven en opleidingsmogelijkheden. Verder bieden we jou een marktconform loon aangevuld met een uitgebreid pakket extralegale voordelen met onder meer maaltijdcheques, extralegaal pensioen, hospitalisatieverzekering, mobiliteitsvergoeding, invaliditeitsverzekering,

Onze regelmatige fietsers krijgen een kwalitatieve bedrijfsfiets aangeboden, inclusief fietsonderhoud en -pechverhelping.

Aan de functie manager infrastructure is de weddeschaal klasse 9 verbonden. Hier vind je het overzicht van de loonbarema's per klasse.

Indien tijdens de selectie blijkt dat je over de goede motivatie beschikt, maar nog onvoldoende vaardigheden, kennis en/of ervaring hebt om het volledig takenpakket op te nemen, word je geworven in een lagere klasse waarbij een concreet groeipad wordt uitgewerkt. Je bekomt dan een salaris in klasse 8.
Bij realisatie van dit groeipad, wordt het salaris van een hogere klasse toegekend, zonder dat opnieuw aan een selectie dient te worden deel genomen.

**Interesse?**:
Meer informatie over het selectieproces en onze waarden vind je op onze jobsite.

Hier vind je de competentiematrix met de vereiste competentie