Un.e Travailleur.euse Communautaire Pour Le

**Fonction**:
**Le contexte**

Le dispositif de Cohésion Sociale est un service communal dont l’objectif est de mener une politique locale visant à lutter contre les exclusions de tous types et à favoriser l’intégration sociale des citoyen.ne.s au sein de la Commune. Par la création de projets d’amélioration du vivre-ensemble dans les quartiers, le dispositif vise à améliorer la convivialité et la citoyenneté sur le territoire ixellois, à lutter contre l’exclusion sociale et à diminuer le repli sur soi.

**Vos missions**
- Vous développez la convivialité au sein du/des quartier(s) en favorisant une communication positive avec et entre les habitants ;
- Vous favorisez les échanges interculturels et intergénérationnels ;
- Vous développez avec les habitants des projets à visée participative ;
- Vous menez des projets et activités régulières avec un public de tout âge (à partir de 6 ans) ;
- Vous favorisez l’appropriation collective des espaces de vie ;
- Vous informez, sensibilisez et outillez les habitants dans l’exercice de leur citoyenneté ;
- Vous relayez les habitants de manière adéquate vers les différents services existants ;
- Vous initiez et soutenez l’organisation d’activités dans le(s) quartier(s) : fêtes, repas communautaires, etc.;
- Vous réalisez des rencontres dans le(s) quartier(s) afin de vous faire identifier comme acteur social du/des quartier(s) ;
- Vous développez les partenariats ;
- Vous initiez et animez une coordination locale avec l’ensemble des services et associations actives dans le(s) quartier(s) ;
- Vous évaluez les actions et leurs impacts sur l’environnement et les usagers ;
- Vous rédigez divers rapports sur les actions déployées (suivi/comptage) ;
- Vous réalisez des projets et activités dans le respect d’un travail mené en équipe.

**Profil**:

- Vous êtes titulaire du diplôme de l’enseignement secondaire supérieur (**CESS**) ou équivalent délivré par la FWB ou NARIC Vlaanderen (joindre, le cas échéant, une copie de votre équivalence) ;
- Vous avez de l’**expérience dans le domaine du travail communautaire **;
- Vous avez une connaissance des outils pour stimuler la participation citoyenne ;
- Vous possédez d’excellentes aptitudes relationnelles, communicationnelles et rédactionnelles ;
- Vous maitrisez les techniques d’animation et de gestion des conflits ;
- Vous aimez travailler en **équipe** ;
- Vous êtes structuré.e et organisé.e ;
- Vous êtes capable d’utiliser les programmes bureautiques de base (WORD, EXCEL) ;
- Vous disposez d’un extrait de casier judiciaire (modèle 2) vierge ;
- Vous êtes **flexible** et acceptez de travailler en soirée et le week-end ;
- Vous êtes détenteur.rice du brevet linguistique de seconde langue écrit et oral délivré par le SELOR ou disposez des connaissances suffisantes pour l’obtenir à court terme.

**Offre**:

- Un **contrat à durée indéterminée à temps plein** ;
- Horaire:

- Semaine 1 : du lundi au samedi
- Semaine 2 : du mardi au vendredi
- **Traitement **de départ minimum, C1 (sans ancienneté) **2.371,56 €** (salaire mensuel brut) auquel peut s’ajouter une valorisation pécuniaire si vous avez déjà de l’expérience professionnelle ;
- **Une prime de 10% **du salaire mensuel brut pour **horaires inconfortables **(prestations en soirée et 2 samedis par mois)** **;
- Une possibilité de bénéficier d’une **allocation de bilinguisme** (**176,53 €** brut/mois) ;
- Des **chèques-repas** (8 € par jour presté) ;
- Un minimum de 31 jours de congé par an ;
- Une intervention de l’employeur dans les frais de transport (transports en commun gratuit, indemnité piéton et vélo : 25 cent/km) ;
- Une formation continue de minimum 5 jours / an ;
- Des tarifs préférentiels dans tous les sites hospitaliers d’Iris Sud.