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Recrutement D'un-e Gestionnaire Système Pour Son
Il y a 2 mois
LA VILLE DE MONS PROCÈDE AU RECRUTEMENT D’UN-E GESTIONNAIRE SYSTÈME
POUR SON SERVICE INFORMATIQUE
**RAISON D’ÊTRE DE L’EMPLOI**
Le gestionnaire système a en charge la gestion opérationnelle des systèmes informatisés
centralisés de la Ville et du CPAS de Mons. Il supervise et veille, en soutien au responsable
de pôle, au bon état de santé de l’activité technique de ceux-ci.
Il conseille et assiste le responsable du pôle Infrastructure/Système dans les
décisions/propositions relatives à leur domaine d’activité.
**POSITIONNEMENT DE L’EMPLOI
N+1 = Ingénieur système et Responsable du pôle Infrastructure/Système
N+2 = Directeur du service informatique
**AUTONOMIE
Prend des initiatives dans l’organisation de son travail, fait preuve d’autonomie, et a
le sens des responsabilités
Il sait aussi bien travailler en équipe que de manière individuelle en fonction des
circonstances
Il fait rapport au responsable du pôle Infrastructure/Système
**ACTIVITÉS**
Le gestionnaire système est chargé:
D’assurer au mieux, en soutien au responsable du pôle, à la gestion opérationnelle
des systèmes informatisés (serveurs, stockages, virtualisation, système de sécurité,
téléphonie IP, etc.), et de veiller à la disponibilité et l’intégrité des données
informatisées et centralisées de la Ville et du CPAS
D’assurer la gestion centralisée des Anti-Virus et des mises à jour des systèmes
d’exploitation, la création et le maintien à jour des images PCs, l’automatisation du
déploiement de ces images, la gestion du serveur d’impression, etc.)
De veiller au bon état de santé de tous les composants des systèmes informatisés
centralisés de production afin d’assurer la continuité et la qualité des services TIC
D’assurer la mise en œuvre des consignes de sécurité en matière de TIC dans le
respect des procédures, des normes et/ou les réglementations en vigueur, afin de
protéger les données de tout type des incidents matériels et autres
De chercher, proposer, implémenter ou accompagner le responsable du pôle à la
mise en place de solutions technologiques
D’assurer l’évolution et la pérennité des systèmes dont il a la gestion
D’assurer les relations externes au Département dans le cadre de ses prérogatives
(services Ville/CPAS, fournisseurs, support externe de niveau 3, etc.)
De participer à la coordination de projet interne dans son domaine d’activité
Gestionnaire système 04/2023
D’accompagner le responsable du pôle lors des réunions de travail techniques dans
le cadre de ses prérogatives (interne/externe)
D’assurer le support de niveau 3 (dépannage système/réseau/infrastructure)
En l’absence du responsable du pôle, d’assurer l’encadrement des prestataires
externes lors de leurs travaux de sous-traitance
De veiller au maintien de la documentation à jour
De rendre compte régulièrement de ses activités, de l’évolution de ses projets, de
l’état de santé des systèmes informatisés dont il a la responsabilité, ainsi que des
résultats de ses travaux au responsable du pôle, ainsi qu’à la Direction du
Département le cas échant
De faire évoluer son niveau de connaissance en fonction des technologies mise en
place et des besoins de service
Notez toutefois que cette liste n'est pas exhaustive.
**EN MATIÈRE DE RESSOURCES HUMAINES
De participer, avec son responsable, à la bonne organisation du pôle infrastructure en
fonction des moyens disponibles, des objectifs et des échéances
D’assurer l’accompagnement et de conseiller les agents du support niveau 2
(technicien hardware) dans le cadre de leurs missions techniques
De veiller au respect du règlement de travail en matière de gestion du temps, des
congés, des absences, etc.
**EN MATIÈRE DE PILOTAGE/GESTION DE PROJETS
D’assurer la veille technologique
D’accompagner le responsable de pôle dans la prospection de solutions techniques
en fonction des besoins de nos institutions
D’accompagner le responsable de pôle aux réunions d’avant-projets avec les
différents prestataires de service en vue de déterminer le choix des solutions
techniques
De participer aux réunions de coordination et de suivi de projets du pôle infrastructure
De prévoir les ressources nécessaires au bon déroulement de chaque étape des
projets pour lesquels il a la charge, et d’en assurer la planification
D’accompagner le responsable de pôle au niveau de l’encadrement des prestataires
externes lors de l'implémentation, du suivi, et de la gestion quotidienne (après
coaching) des solutions mises en place
De suivre les échéances des contrats de service en lien avec le pôle infrastructure
**COMPÉTENCES
Connaissances des systèmes d’exploitation MS Windows (10, 2k12 -> 22, AD, GPO,
etc.), ainsi qu’une connaissance de base des systèmes Linux (serveur)
Connaissances en matière de création d’images et déploiement au
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