Communicatieadviseur Intern

Als bouwheer van de Oosterweelverbinding zijn wij verantwoordelijk voor hét meest unieke infrastructuurproject binnen België en ver daarbuiten. Lantis zal de mobiliteit in en rond Antwerpen verbeteren en leefbaarheidsprojecten realiseren die een positieve impact hebben op de huidige én de toekomstige generaties. _
- Als Baanbrekende Werkgever doen wij er alles aan om onze medewerkers te begeleiden en verder te ontwikkelen. We bieden hen de mogelijkheid om hun carrière in alle opzichten op een duurzame wijze uit te bouwen._

**Om die ambitie mee waar te maken, zijn we voor het communicatieteam op zoek naar een Communicatieadviseur interne** en HR communicatie.**

**Wat houdt je functie in?**

Interne communicatie:

- Je werkt interne communicatieplannen uit en coördineert ze van start tot finish. Je bent een echte multikanaal communicator en houdt ervan om met een goed afgewogen communicatiemix de vooropgestelde doelen te bereiken.
- Je schrijft en redigeert communicaties die verspreid worden via onze verschillende kanalen. Die communicaties zijn zowel operationeel als strategisch.
- Je houdt de vinger aan de pols van wat leeft in de organisatie en gaat op zoek naar informatie die interessant is om te delen. Hiervoor bouw je een intern netwerk uit. Relevante topics neem je ook mee naar het algemeen redactieoverleg voor een vertaalslag naar externe communicatie.
- Je ondersteunt het strategisch plan van Lantis zodat alle medewerkers daarvan op de hoogte zijn en ze de waarden en principes van Lantis mee uitdragen naar al onze stakeholders.
- Je volgt trends en ontwikkelingen op het vlak van interne communicatie actief op. Je past wanneer nodig interne communicatieprocessen aan om de informatiestroom binnen Lantis steeds verder te optimaliseren.
- Je werkt acties en evenementen uit om het Lantis-personeel met elkaar en de organisatie te verbinden. Dat kan gaan van informatieve sessies, personeelsfeesten met een twist, tot een beweeguitdaging.
- Daarnaast stimuleer en coach je Lantis-medewerkers op vlak van interne communicatie en scherp je zo de communicatiegevoeligheid binnen de organisatie verder aan.

HR communicatie:

- Je bent de communicatiepartner van het HR-team: je helpt en adviseert het HR-team bij de planning, voorbereiding en realisatie van alle HR-gerelateerde communicatie. Je bereidt de communicatie van HR projecten voor zoals: functieclassificatie, change management projecten, cultuurtrajecten en inductieprogramma’s.
- Je draagt actief bij aan het intensifiëren van de employer brand van Lantis en neemt daarvoor samen met het HR team initiatieven op vlak van rekruteringscommunicatie, testimonials, campus recruitment, onboarding en zorgt ervoor dat onze nieuwe medewerkers geïntroduceerd worden in het interne sociale netwerk van de organisatie.
- Je initieert pulse checks binnen de organisatie waarmee we medewerkerstevredenheid, welzijn en betrokkenheid in kaart brengen.

Je maakt deel uit van het centrale Communicatieteam en rapporteert in deze rol aan het afdelingshoofd Communicatie.

**Wat verwachten we van jou?**
- Je beschikt over een bachelor
- of masterdiploma in communicatie, marketing, journalistiek of bent gelijkwaardig door ervaring. Daarnaast heb je een eerste werkervaring achter de rug.
- Je hebt een zeer vlotte pen en slaagt er perfect in aantrekkelijk en helder te communiceren over uiteenlopende onderwerpen. Verder verdiep jij je in onze organisatie en onze projecten.
- Je bent stressbestendig: last minute opdrachten en strakke deadlines geven jou energie.
- Je bent een team
- en geen solospeler. Tegelijkertijd werk je graag en goed zelfstandig.
- Je hebt een goede basiskennis van grafische programma’s en weet hoe je digitale media succesvol inzet om een boodschap te verspreiden in een professionele omgeving.
- Je bent hands-on, leergierig, creatief en een echte netwerker.
- Je persoonlijkheid sluit aan bij de waarden van LANTIS**:Deskundig, Accountable, Gepassioneerd, Samen, Integer en Duurzaam**.

**Wat mag je van ons verwachten?**
- Je krijgt de kans om mee te werken aan een uniek en maatschappelijk relevant project met een zeer grote visibiliteit. Dat betekent dat we af en toe ook in de schijnwerpers belanden.
- De garantie dat geen enkele dag saai of eentonig zal zijn.
- Een boeiende, uitdagende en gevarieerde functie in een dynamisch team met veel autonomie.
- Een aantrekkelijk salaris met o.a. hospitalisatie
- en groepsverzekering, een mooi pakket vakantiedagen, maaltijdcheques en mobiliteitsoplossingen op jouw maat.
- Een moderne kantooromgeving in The Beacon, de innovatiehub van Antwerpen.

Kortom, je gaat aan de slag bij een Baanbrekende Werkgever.

Kunnen wij mét en op jou bouwen?