Teamleader Preventieadviseurs

**Feeling good works great **- Het is niet voor niets onze visie als het over onze medewerkers gaat.

Meer dan ooit staat het welzijn en de veiligheid van medewerkers centraal
En daarom zoeken wij een Teamleader voor het aansturen van ons team van preventieadviseurs niveau 2 die onze (KMO) klanten begeleiden om een preventie
- en veiligheidsbeleid te voeren

**What's in it for you?**
- Het aansturen en begeleiden van een team van preventieadviseurs.
- Impact kunnen hebben en toegevoegde waarde creëren door jouw rol als manager, leider & coach.
- Een gevarieerde job met veel klantencontact bij bedrijven uit diverse sectoren binnen het KMO segment.
- Vinger aan de pols houden door zelf nog bedrijfsbezoeken en projecten uit te voeren (30 % van de tijd).
- Goede financiële voorwaarden (inclusief wagen en tankkaart).
- Tijdens je loopbaan bij Attentia kan je rekenen op uitgebreide opleidingsmogelijkheden.
- Autonomie en vrijheid binnen een stabiel, hecht en divers team van collega’s waar je nauw mee zal samenwerken (artsen, ergonomen, psychologen, )

**Zit veiligheid, preventie en welzijn ingebakken in jouw DNA en wil je dit graag combineren met people management?**

Als Teamleader Preventieadviseurs begeleid en coach je een team van een 15-tal preventieadviseurs over heel België. Zij kunnen bij jou terecht als ze vragen hebben ivm verschillende thema's (jobinhoudelijk, klant gerelateerd, persoonlijke groei,).

Als Preventieadviseur voer je bedrijfsbezoeken uit ter plaatse bij de klant. Deze bedrijfsbezoeken plan je autonoom en efficiënt in. Je bent het aanspreekpunt voor de klant, volgt de projecten op een correcte, systematische manier op en vervolledigt de administratie in de systemen. Omdat je je klant door en door kent spot jij kansen om nieuwe diensten aan te bieden.

Jouw verantwoordelijkheden:
Als Teamleader:

- Je bent verantwoordelijk voor de prestaties van het team, ziet toe op de rendabiliteit, anticipeert problemen of evoluties met de beschikbare resources, neemt acties of stuurt bij waar nodig.
- Je coacht, motiveert en evalueert jouw team ; je introduceert en begeleidt nieuwe medewerkers.
- Je bouwt aan een hecht team, ondanks het feit dat de medewerkers continu op de baan zijn en zorgt voor een werksfeer waar men collegiaal en professioneel met elkaar omgaat.
- Je enthousiasmeert jouw team om samen doelen te bereiken, zorgt voor heldere afspraken, organiseert de nodige informatieuitwisseling.

Als Preventieadviseur:

- Je spoort risico's op de werkplek op (in samenwerking met de arbeidsarts), beoordeelt de arbeidsomstandigheden en geeft advies. Tijdens het bezoek informeer en sensibiliseer je de werkgever en medewerkers.
- Je ondersteunt de klant bij de uitvoering van zijn preventiebeleid om het welzijn van zijn medewerkers te verhogen.
- Je laat geen gelegenheid liggen om oplossingen voor te stellen. Daardoor genereer je leads en streef je ernaar om snel en efficiënt te up sellen waar mogelijk.

Enkele voorbeelden hoe je je klant kan ondersteunen:

- Opstellen van globale preventieplannen en/of jaarlijkse actieplannen, aanwezigheid op CPBW, uitvoeren van risicoanalyses, invullen van juridische documenten, enz.
- Rapporten opstellen die voldoen aan de wettelijke bepalingen en de kwaliteitsnormen van Attentia

**Wie zoeken wij?**
- Je hebt een bachelor of master en een diploma Preventieadviseur niveau 2
- Je beschikt over een perfecte beheersing van het Nederlands en een zeer goede kennis van het Frans
- People management skills
- Digitale mindset
- Commercieel gedreven en klantgericht
- Je bent bereid je te verplaatsen in België

Zin gekregen om meer te ontdekken over de job?

Aarzel dan niet om te solliciteren of contact op te nemen met Marisa Savarino

**Wie is ATTENTIA?**

ATTENTIA is DE HR en Well being partner voor bedrijven in Belgie. Door onze kwalitatieve en innoverend adviezen, dienstverlening en solutions zorgen wij er voor dat de medewerkers van onze klanten zich gezond, veilig, geconnecteerd en rewarded voelen in een organisatie die compliant en performant is. Want gelukkige medewerkers zijn de kracht achter succesvolle organisaties. Ruim 750 Attentianen zetten zich dagelijks in om dit te realiseren.

**Nice to know**:
We hanteren binnen Attentia een efficiënt sollicitatieproces en korte opvolging.
Indien jouw kandidatuur in aanmerking komt, zal HR je zo snel mogelijk contacteren. We voorzien maximum 3 gesprekken in de procedure.