Teamlead Workforce

pbGraag stellen we onszelf eerst even voor /b /ppWij zijn Altrad Services Benelux, een wereldwijde marktleider binnen industriële services. Met onze multidisciplinaire teams zorgen wij voor vakmanschap op het gebied van stellingbouw, access solutions, isolatie, painting, asbestverwijdering, thermografie en elektrische
- en stoomtracing.

Wij bieden
oplossingen op maat voor de specifieke behoeften van de klant. /ppOm onze verdere groei en dienstverlening te ondersteunen, zijn we op zoek naar een Teamlead Workforce die een sleutelrol wil opnemen in het aantrekken, coördineren en ontwikkelen van externe talenten binnen onze organisatie. /ppZet jij graag mee jouw schouders onder ons bedrijf als bTeamlead Workforce (België Nederland) /b in een bhybride werkomgeving /b? Lees dan zéker verder /ppbWat kan je van de functie verwachten? /b /ppAls Teamlead Workforce ben je verantwoordelijk voor het coördineren, aansturen en verder ontwikkelen van het Workforce-team binnen België en Nederland. Je combineert operationeel meewerken met leidinggeven en zorgt voor een kwalitatieve en flexibele instroom van uitzendkrachten en contractors. Samen met Planning, Operations en externe partners bewaak je een optimale personeelsbezetting binnen een organisatie van ongeveer 2.500 medewerkers in de Benelux. /ppJe werkt voornamelijk vanuit onze vestiging in Verrebroek en bent daarnaast regelmatig aanwezig op onze locaties in Middelburg en Wijnegem, waarbij je minimaal twee dagen per week in Middelburg aanwezig bent. Je voelt je comfortabel in een rol waarbij je medewerkers en activiteiten verspreid over verschillende locaties aanstuurt en verbindt. /ppbLeidinggeven en teamontwikkeling /b /pulliRechtstreeks aansturen van een Workforce-team van 3 medewerkers verspreid over België en Nederland. /liliCoachen, begeleiden en ontwikkelen van medewerkers binnen een dynamische werkomgeving. /liliStructuur en duidelijke processen creëren binnen een groeiende organisatie. /liliSamenwerking stimuleren tussen Workforce, Planning, Operations en Vendor Management. /liliEigen beheer van personeelsaanvragen en specifieke projecten. /liliCoördineren van de instroom van uitzendkrachten en contractors. /liliPersoneelsbehoeften vertalen naar concrete acties richting leveranciers. /liliOpvolgen van het volledige instroomproces, van aanvraag tot effectieve inzet. /liliBewaken van capaciteit, beschikbaarheid en kwaliteit van de instroom. /liliUitbouwen en onderhouden van sterke relaties met uitzendkantoren en leveranciers. /liliVoeren van evaluatie
- en opvolggesprekken met externe partners. /liliSturen op kwaliteit, snelheid en naleving van gemaakte afspraken. /liliEscaleren naar Vendor Management wanneer bijkomende leverancierscapaciteit nodig is. /liliToezien op een optimale inzet van externe arbeidskrachten binnen België en Nederland. /liliNauw samenwerken met de Teamlead Planning om vraag en aanbod op elkaar af te stemmen. /liliFungeren als sparringpartner voor Operations en management. /liliAfstemmen met verschillende interne en externe stakeholders. /liliPrioriteiten bepalen en beslissingen nemen binnen een snel veranderende omgeving. /li /ulpbBen jij de nieuwe collega die we zoeken? /b /pulliJe beschikt minimum over een bbachelor diploma /b of een gelijkwaardig werk
- en denkniveau. /liliJe hebt b6 tot 10 jaar /b relevante werkervaring. /liliJe hebt meerdere jaren ervaring binnen staffing, workforce management, arbeidsbemiddeling of een vergelijkbare omgeving. /liliJe hebt ervaring met het baansturen van teams /b, bij voorkeur op verschillende locaties. /liliJe bent vertrouwd met het samenwerken met uitzendkantoren, contractors en externe leveranciers. /liliErvaring binnen logistiek, industrie of een andere boperationele omgeving /b is een sterke troef. /liliJe hebt ervaring met bgrote volumes uitzendkrachten en/of contractors. /b /liliJe beschikt over bsterke stakeholdermanagementvaardigheden /b en schakelt vlot tussen verschillende belangen. /liliJe communiceert vlot in het bNederlands en Engels. /b /liliJe brengt structuur, bneemt initiatief /b en durft beslissingen te nemen in een dynamische omgeving. /liliJe voelt je thuis in een boperationele omgeving /b waar verandering en groei centraal staan. /li /ulpbWat kunnen wij jou aanbieden? /b /ppAltrad Services Benelux biedt je een aantrekkelijk loon aan in overeenstemming met de huidige marktomstandigheden. Dit wordt aangevuld met tal van extralegale voordelen, waaronder maaltijdcheques, pensioensparen en een hospitalisatieverzekering. Daarbovenop krijg je ook een bedrijfswagen met tankkaart. Verder heb je recht op 20 wettelijke vakantiedagen en 12 ADV-dagen. Belangrijk om te weten is dat er geen collectieve sluiting is in het bouwverlof. /ppBinnen onze eigenste Altrad Academy heb je de mogelijkheid om nodige opleidingen (VCA attest en bepaalde IT opleidingen) te volgen. We geven hier zelfs Franse taallessen op maat. Dus mocht je dit ooit nodig hebben in je functie, we got you covered /ppJe gaat aan