Program Manager OT Cybersecurity

h3Functieomschrijving /h3 pVoor de nucleaire sector in de Kempen zoeken we een program manager OT cybersecurity. /p h3Functieomschrijving /h3 pVoor de nucleaire sector in de Kempen zoeken we een program manager OT cybersecurity. /p pJe werkt on site bij de klant en hebt alle OT-cybersecurityprojecten op de site in beheer: de projecten die de klant zelf opzet, en die waarvoor onze projectteams ingeschakeld worden. Je houdt het overzicht over het geheel, bepaalt mee de prioriteiten en zorgt dat de projecten op elkaar afgestemd blijven. /p pJe bent het vaste aanspreekpunt voor de klant en stuurt de OT-engineers, cybersecurityspecialisten en externe partners aan die aan de projecten werken. Daarnaast begeleid je de assessments, audits en maturity trajecten die tonen waar de site vandaag staat en welke stappen nog nodig zijn. In een nucleaire omgeving wegen veiligheid, regelgeving en documentatie zwaar door. Je brengt daarom al een stevige expertise in OT cybersecurity mee. /p h3Takenpakket /h3 ul liBeheren van alle OT-cybersecurityprojecten op de site, zowel van de klant als van onze projectteams /li liLeiden van projecten van analyse en ontwerp tot implementatie en oplevering /li liBewaken van de samenhang en de prioriteiten tussen de verschillende projecten /li liOperationeel aansturen van OT-engineers, cybersecurityspecialisten en externe partners /li liBeheren van scope, planning, budget, risico's en resources /li liVast aanspreekpunt zijn voor de klant, met een dagelijkse aanwezigheid op de site /li liBegeleiden van cybersecurity assessments, audits en maturity trajecten /li liRapporteren over de voortgang, op operationeel niveau en naar het management van de klant /li liCoördineren van projecten rond netwerksegmentatie, secure remote access, asset management, monitoring en OT security governance /li liDe klant ondersteunen bij het invoeren van zijn cybersecuritystrategie volgens de geldende normen en standaarden /li liBewaken van kwaliteit, veiligheid, compliance en rendabiliteit /li liCoachen van engineers en projectmedewerkers /li /ul h3Wat je meebrengt /h3 ul liBachelor of master in automatisatie, elektromechanica, informatica, cybersecurity of gelijkwaardig /li liRuime ervaring in OT cybersecurity: netwerksegmentatie, firewalls, secure remote access, monitoring en security governance /li liErvaring met het begeleiden van cybersecurity assessments, audits en maturity trajecten /li liRuime ervaring in project
- of programmamanagement in een industriële omgeving /li liErvaring met budgetbeheer, contractmanagement en rapportering /li liGrondige kennis van PLC, SCADA, DCS en industriële netwerken, en van de wisselwerking tussen IT en OT /li liGrondige kennis van IEC 62443 en NIS2 /li liErvaring in de nucleaire sector of een andere sterk gereguleerde omgeving is een plus /li liVloeiend Nederlands en Engels; Frans is een pluspunt /li liRijbewijs B /li /ul h3Wie je bent /h3 ul liJe houdt overzicht over een reeks lopende projecten en weet waar de prioriteiten liggen /li liJe werkt nauwgezet en gestructureerd /li liJe stuurt je team aan met duidelijke afspraken en volgt op tot het werk af is /liliJe communiceert vlot, met een engineer op de vloer net zo goed als met het management van de klant /li liJe legt technische risico's helder uit aan mensen zonder OT-achtergrond /li liJe geeft je kennis graag door aan engineers en projectmedewerkers /li /ul h3Ons aanbod /h3 ul liWerklocatie Regio Kempen /li liCompetitief salaris in lijn met opleiding en ervaring. /li liEindejaarspremie en mogelijkheid op collectieve individuele bonussen. /li liUitgebreid aanbod aan opleidings
- en doorgroeimogelijkheden. /li liGroeps -en hospitalisatieverzekering en verzekering bij overlijden. /li liEco
- en maaltijdcheques. /li liTussenkomst van thuisinternet (3de betalersregel). /li liLeasewagen met laadkaart, laptop smartphone met abonnement. /li liMogelijkheid tot financiering van fietslease. /li liKortingen via /li liAttenties bij speciale gelegenheden en gezellige teamuitjes. /li liNaast je wettelijk verlof, extra ADV-dagen, anciënniteitsdagen en extra loopbaanverlof vanaf 58 jaar. /li liWarme, collegiale sfeer, korte communicatielijnen en een goede ondersteuning. /li liMogelijkheid om mee te werken aan multi-technische projecten binnen de 3 grote transities; digitaal, industrieel en energie. /li liMogelijkheid om vaardigheden te ontwikkelen met de nieuwste technologieën. /li /ul