HR & Finance officer
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
HR & Finance Officer | Regio Zele
Voor een familiale en technisch georiënteerde bedrijvengroep in regio Zele zoeken we een HR & Finance Officer.
While professional experience and qualifications are key for this role, make sure to check you have the preferable soft skills before applying if required.
Jouw rol & takenpakket
Als HR & Finance Officer ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse opvolging van zowel de financiële administratie als de personeelsadministratie binnen verschillende entiteiten van de groep.
Finance
- Verwerken van de volledige boekhouding voor meerdere vennootschappen;
- Inboeken van aankoop-, verkoop- en financiële documenten;
- Beheren van banken en uitvoeren van betalingen;
- Opvolgen van activa, investeringen en afschrijvingen;
- Voorbereiden en indienen van btw-aangiften;
- Opvolgen van klanten- en leveranciersboekhouding;
- Uitvoeren van maandafsluitingen;
- Ondersteunen van de jaarafsluiting en de opmaak van de jaarrekening in samenwerking met externe partners.
HR & administratie
- Beheren van de volledige personeelsadministratie van arbeiders en bedienden;
- Opstellen van contracten, Dimona-aangiften en onboarding van nieuwe medewerkers;
- Ondersteunen van rekruteringen en voeren van sollicitatiegesprekken;
- Voorbereiden en controleren van loonverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat;
- Opvolgen van verloven, prestaties en tijdsregistraties;
- Beheren van arbeidsongevallen en verzekeringsdossiers;
- Coördineren van het wagenpark;
- Opstellen van interne communicatie en maandelijkse nieuwsbrieven;
- Opvolgen van sociale wetgeving en actualiseren van interne procedures.
Jouw profiel
- Bachelor Accountancy-Fiscaliteit of gelijkwaardige financiële achtergrond;
- Minstens 5 jaar relevante ervaring binnen een brede boekhoudkundige functie;
- Ervaring met verwerking van boekhouding van A tot Z;
- Kennis van loonadministratie en personeelsbeheer is een sterke troef;
- Goede kennis van Excel;
- Vlotte kennis van het Nederlands en een goede basis Frans en Engels;
- Je werkt zelfstandig, gestructureerd en neemt verantwoordelijkheid op;
- Je bent plichtsbewust, discreet en hebt een sterke werkethiek;
- Je voelt je thuis in een KMO-omgeving waar ownership centraal staan.
Wat bieden wij?
- Een gevarieerde functie met veel autonomie en verantwoordelijkheid;
- Rechtstreeks impact op zowel HR als Finance binnen de organisatie;
- Een stabiele familiale werkomgeving met korte beslissingslijnen;
- Voltijdse functie in een 40-urenweek;
- 32 verlofdagen, vrij in te plannen in overleg;
- Salaris tussen €3.750 en €5.250 bruto per maand, afhankelijk van ervaring;
- Maaltijdcheques van €8;
- Sociaal abonnement;
- Mogelijkheid tot een netto-onkostenvergoeding;
- Mogelijkheid tot beperkt thuiswerk na een succesvolle inwerkperiode.
Interesse?
Ben je op zoek naar een functie waarin je jouw financiële expertise combineert met HR-verantwoordelijkheden en waarin je écht het verschil kunt maken? xlxgzvr Solliciteer vandaag nog en ontdek deze veelzijdige uitdaging binnen een ondernemende familiale groep in regio Zele.