Chargé de planning RH

• Elaborer les plannings du personnel : anticiper les besoins, suivi des congés et organiser les déplacements
• Effectuer les déclarations ONSS, ... et les démarches administratives liées aux détachements
• Gérer les intérimaires, les sous-traitants et la flotte automobile
• Diplôme en RH ou min 5 ans d'expérience
• Maîtrise de MS Office
• Notions de néerlandais
• Une connaissance de la CP 124 est un atout
• Sens de l'organisationetgestion des priorités
• Esprit d'équipe et sens de la communication
• Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et capacité d'adaptation

*Cette fonction est ouverte à tous. Indépendamment du genre, de l'orientation sexuelle, de l'origine, des convictions philosophiques ou religieuses, de l'âge ou du handicap.

Pour un de nos partenaires actif dans le secteur de la construction, nous recherchons un chargé de planning RH.

• Fonction variée et responsabilisante
• Environnement stimulant et collaboratif
• Contrat CDI après une période d'intérim

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