Beleidsmedewerker integriteit en grensoverschrijdend gedrag

Beleidsmedewerker integriteit en grensoverschrijdend gedrag Plaats van tewerkstelling: Brussel Reageren voor: 28/09/2025 Vlaamse overheid – Departement Cultuur, Jeugd en Media Wil jij bijdragen aan een cultuursector waar respect en gelijke kansen centraal staan? Heb je oog voor thema’s zoals integriteit, diversiteit en gelijke behandeling, en kan je deze vertalen naar beleid en praktijk? Dan ben jij misschien wel de beleidsmedewerker integriteit en grensoverschrijdend gedrag die wij zoeken Taakomschrijving Het Departement Cultuur, Jeugd en Media zoekt een medewerker die met kennis en overtuiging wil meewerken aan een veilige en inclusieve cultuursector. Je bent hét aanspreekpunt voor integriteit binnen de cultuursector en coördineert initiatieven op dit vlak, in afstemming met de domeinen jeugd en media. Geen dag is dezelfde: de ene keer verdiep je je in regelgeving en beleidsvoorstellen, de andere keer overleg je met sectororganisaties of ondersteun je initiatieven die grensoverschrijdend gedrag aanpakken. Je schakelt moeiteloos tussen analyseren, adviseren en verbinden: van het formuleren van aanbevelingen voor beleid en het kabinet, tot het uitwerken van concrete acties samen met partners in het veld. Je fungeert ook als aanspreekpunt voor het parket, de secretaris-generaal van het departement en het Vlaams Meldpunt Grensoverschrijdend Gedrag. Een greep uit het gevarieerde takenpakket: Je staat mee aan de wieg van het actieplan en de stuurgroep integriteit en grensoverschrijdend gedrag (2026–2030) en ondersteunt en begeleidt de uitvoering ervan. Je coördineert de opvolging van meldingen grensoverschrijdend gedrag uit de cultuursector bij het departement en bent het aanspreekpunt voor het Vlaams Meldpunt Grensoverschrijdend Gedrag en het parket. Je volgt ontwikkelingen rond integriteit, grensoverschrijdend gedrag, diversiteit en gelijke kansen en vertaalt deze naar beleid en aanbevelingen voor minister, kabinet en sectorpartners. Je bouwt duurzame samenwerkingen uit binnen de cultuursector en stemt initiatieven af met de domeinen jeugd en media. Geïnteresseerd? Lees meer over de job en het selectieproces in het selectiereglement als bijlage bij ‘meer informatie’. Download dit document en hou het bij. Profiel Je hebt een masterdiploma. Je kan minstens 2 jaar beroepservaring aantonen binnen een functie-inhoud gerelateerd aan minstens één van de volgende thema’s: diversiteit, gender(gelijkheid), discriminatie, gelijke kansen, grensoverschrijdend gedrag of integriteit. Werk je al bij de Vlaamse overheid?  Ontdek aan welke voorwaarden je als personeelslid van de Vlaamse overheid moet voldoen om te kunnen solliciteren via horizontale mobiliteit of bevordering in het selectiereglement onder de titel ‘deelnemingsvoorwaarden’. Aanbod Je krijgt een contract van onbepaalde duur in de graad van adjunct van de directeur. Je krijgt een salaris op basis van de vastgelegde salarisschaal NA111. Op kan je je nettosalaris berekenen, aangepast aan je individuele situatie. Je ontvangt de volgende voordelen: maaltijdcheques, gratis openbaar vervoer voor je woon-werkverkeer, een breed aanbod van leasefietsen, hospitalisatieverzekering, een financiële tussenkomst voor kinderopvang tijdens alle schoolvakanties, … Je bouwt als contractueel personeelslid binnen de Vlaamse overheid een aanvullend pensioen op. Deze bijdrage is 5% van je salaris. Daarbij wordt een step rate toegepast van 8% op het salaris boven 36.614 euro (100%, te indexeren). Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar. Je activiteit bepaalt je werkplek. Zo kan je dus zowel op kantoor in Brussel, van thuis uit of op een satellietkantoor werken. Meer weten over werken bij de Vlaamse overheid? Werk je al bij de Vlaamse overheid? Bekijk het selectiereglement om te weten welk contracttype en welke salarisschaal van toepassing zijn voor jou. Praktisch Hoe solliciteer je? Is deze vacature jou op het lijf geschreven? Wacht niet langer en stel je tot en met 28 september kandidaat Meer informatie Nieuwsgierig geworden? Download het document hieronder voor meer informatie en kom alles te weten over de job, de organisatie en selectieprocedure. Bekijk het selectiereglement Plaats van tewerkstelling Simon Bolivarlaan 17 1000 Brussel Inhoudelijke contactpersoon Sofie Verstraeten 02 553 03 05 Alle vacatures