Un Agent D'entretien

**Société**:
Wolufacilities recrute

**Un**Agent d'entretien** (h/f/x)**

sous **contrat de remplacement à temps plein** au barème E1 de la fonction publique, avec entrée en fonction rapide pour l**e service de l’Entretien.**

**Wolu-Facilities** est une association de type « Chapitre XII » qui regroupe plusieurs services communs au CRG Erasme et au CPAS sur le site de la rue de la Charrette à Woluwe-Saint-Lambert.

Si vous êtes une personne organisée, consciencieuse et que vous avez à cœur de garantir un environnement propre et sain, ce poste est fait pour vous

**Fonction**:
**Les missions du poste**:
En tant qu'agent d'entretien, vous serez responsable de l'hygiène et de la propreté des locaux de l’institution.

Vos principales tâches seront les suivantes:

- Nettoyer et entretenir les différentes surfaces (chambres des habitants, bureaux, couloirs, salles de réunion, locaux divers).
- Réaliser des opérations de nettoyage périodiques (nettoyage des vitres, nettoyage en profondeur des chambres, etc.).
- Vider les poubelles et trier les déchets dans les différents locaux.
- Veiller à la propreté des espaces avant de quitter chaque zone de travail.
- Suivre les règles d’utilisation des produits ménagers et entretenir les équipements mis à disposition.
- Assurer une petite maintenance sur certains équipements.
- Mettre en place les balisages de sécurité pour signaler les zones glissantes ou dangereuses.
- Appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité.

**Profil**:
**Les compétences et qualités attendues**:

- Organisation et méthode : Vous savez structurer votre travail et respecter un planning de manière rigoureuse.
- Capacité à résoudre des problèmes : Vous êtes capable d'identifier un problème (comme un manque de matériel ou un dysfonctionnement) et de trouver rapidement une solution.
- Précision et rigueur : Vous êtes attentif aux détails et vous assurez que tout est propre et en bon état avant de quitter votre poste.
- Autonomie et initiative : Vous savez travailler de manière autonome et prendre des initiatives pour garantir un environnement sain et sûr.
- Respect des procédures : Vous appliquez strictement les procédures de sécurité et d'hygiène dans vos tâches quotidiennes.
- Capacité à travailler en équipe : Vous interagissez efficacement avec les autres membres de l’équipe et vous communiquez les informations nécessaires en temps voulu.

**Atouts pour ce poste**:
Une expérience préalable dans une fonction similaire (nettoyage, entretien, etc.) est un plus.
- La maîtrise du français oral est indispensable (la connaissance du néerlandais est un atout).
- Une formation en techniques de nettoyage, notamment en milieu hospitalier, serait un atout supplémentaire.
- Vous êtes soucieux de la qualité du service rendu et vous veillez à respecter les règles d’hygiène et de sécurité.

**Horaires**:
L’horaire de travail sera établi comme suit : du lundi au vendredi, prestations de 7h00 à 15h00 et un week-end sur trois, prestations d’une journée à mi-temps le matin ou l’après-midi.

**Offre**:
**Avantages**:

- Un salaire mensuel brut sur base d’un temps plein de 2.413,43 euros ;
- Une prime de fin d’année ;
- Une prime mensuelle de bilinguisme ;
- Des tickets restaurant ;
- Interventions transport domicile-lieu de travail possibles selon la situation personnelle:

- La gratuité des transports en commun (STIB/de Lijn/SNCB/Tec),
- L’accès au parking gratuit,
- Un prime vélo,
- Une prime piéton ;
- Divers avantages via le service social collectif (prime de mariage, prime de naissance, intervention dans certaines dépenses exceptionnelles,) ;
- Un second pilier de pension ;
- Un environnement de travail agréable, respectueux de l’équilibre vie professionnelle - vie privée et en pleine évolution:

- Une dynamique collégiale, prônant le professionnalisme et l’efficience dans un esprit d’innovation, de créativité, de transparence et de respect du personnel ;
- Un nombre avantageux de jours de congé (environ 40 jours dans le cadre d’un temps plein) ;
- Un crédit de congés dès l’entrée en fonction ;
- Soutien à la mobilité interne (verticale et horizontale) ainsi qu’au développement des compétences au travers d’un plan de formation individuel et adapté.

**Intéressé ?**

**Procédure de sélection**:
Afin de vous permettre de vous organiser, nous vous prions de bien vouloir noter la
date suivante:
Une épreuve orale sera organisée le 09/05/25 en matinée.

Ce planning peut être sujet à modifications par l’institution.