Brigadier (H/F)/x) - Service de Nettoyage (Maison de Repos)

LE CPAS DE SAINT-JOSSE-TEN-NOODE RECRUTE:
UN.E BRIGADIER/IÈRE (H/F/X)

LE CPAS DE SAINT-JOSSE - MISSION

Le Centre Public d'Action Sociale (ci-après nommé « CPAS ») est le bras social de la

Commune de Saint-Josse-ten-Noode. Sa mission, qui est ancrée dans la Constitution belge,

consiste à accorder une aide sociale et financière à toutes les familles et personnes dans le

besoin et ce, en vue de leur permettre de mener une vie conforme à la dignité humaine.

LE CPAS DE SAINT-JOSSE - VISION

Le service (au) public du CPAS est ouvert à tous les résidents de la commune et est le reflet

sa croyance en l'égalité, la dignité et le respect de tous. Les dirigeants du CPAS, de par leur

gestion, aspirent à créer un environnement dans lequel chaque citoyen se sent valorisé et

soutenu ceci indépendamment de sa situation sociale et/ou financière.

LE CPAS DE SAINT-JOSSE - CADRE DE TRAVAIL

En tant qu’employeur, le Conseil de l’action sociale œuvre en vue d’offrir à chaque agent un

cadre de travail dynamique et favorable au développement de sa vie professionnelle et

personnelle.

LE CPAS DE SAINT-JOSSE - LA MAISON DE REPOS ET DE SOINS

La Maison de repos et de soins (ci-après dénommé « La Maison de repos ») du CPAS dispose

de 147 lits et accueille, à l’exception des aînés âgés de 60 ans et plus souffrant de pathologies

psychiatriques sévères, tout aîné âgé de 60 ans et plus quel que soit son niveau d’autonomie,

de dépendance physique ou psychique, sa situation sociale ou son lieu de résidence avant

son admission.

Le Conseil de l’action sociale, par l’intermédiaire du Directeur de la Maison de repos, veille à

tout mettre en œuvre pour assurer la qualité de vie et, le cas échéant, la qualité des soins

dispensés aux aînés qui résident au sein de la Maison de repos.

La Maison de repos est aménagée comme un lieu de vie au sein duquel l’autonomie,

l’indépendance, l’activité, la vie sociale et les loisirs des aînés sont privilégiés et la participation

à la vie sociale et communautaire favorisée.

En n’imposant aucune obligation à caractère commercial, culturel, politique, religieux ou

linguistique, en s’abstenant de toute forme de discrimination directe ou indirecte et en offrant,

le cas échéant, un accompagnement et des soins adaptés, la Maison de repos garanti à

chaque aîné la possibilité de mener une vie conforme à la dignité humaine, la plus grande

liberté lors de son occupation des lieux (pour autant qu’elle ne porte pas préjudice aux autres

aînés, aux tiers ni à la sécurité), l’entière liberté d’opinion philosophique, politique, religieuse,

culturelle et linguistique.

SERVICE NETTOYAGE ET MISSION DU BRIGADIER

Nos équipes de nettoyage et de la lingerie sont gérés, sur le plan journalier, par des

responsables d’équipes qui travaillent sur le terrain. Le Brigadier prendra en charge la

supervision des équipes. L’équipe de nettoyage de la Maison de repos se compose de 27

personnes avec 2 responsables d’équipes.

MOTIVATION

Désireux de travailler dans un cadre de travail dynamique et favorable au développement

TÂCHES DU.DE LA BRIGADIER(IÈRE)
- Vous assurez la gestion administrative du service d'entretien, incluant la planification

des horaires, la gestion des congés/absences, ainsi que la participation aux

engagements et évaluations du personnel de nettoyage ;
- Vous supervisez les responsables des équipes de nettoyage.
- Vous planifiez et gérez les horaires en collaboration avec les responsables d’équipe ;
- Vous gérez les stocks du service d'entretien, en assurant le suivi des commandes

nécessaires ;
- Vous gérez les livraisons de la MRS et la logistique vers les différents lieux de stockage ;
- Vous gérez les conflits en apportant un soutien aux responsables d’équipes et en

trouvant des solutions adaptées aux problèmes rencontrés ;
- Vous trouvez des solutions adaptées aux problèmes rencontrés pour assurer un bon

fonctionnement du service ;
- Vous animez les réunions d’équipe et participez activement aux diverses réunions

pour assurer une bonne communication au sein de l'équipe ;
- Vous veillez au respect des normes d’hygiène en vigueur dans la MRS, en supervisant

les actions du personnel et en garantissant la conformité des pratiques ;
- Vous suivez les problèmes techniques du bâtiment en collaboration avec le

responsable du service technique, en veillant à leur résolution.
- Vous assurez le relai d'informations en respectant la ligne hiérarchique, pour garantir

une communication fluide et précise.
- Vous gérez l'armoire à clés sécurisée, en veillant à la gestion des clés des chambres,

des armoires des habitants et des locaux.

PROFIL DU/ DE LA BRIGADIÈRE
- Diplôme
- Être titulaire d’un Certificat d’études secondaires supérieurs ou de son

équivalence ;
- Langues
- Français et/ou néerlandais (seconde langue : être en possession du brevet

Selor ou disposé à l’obtenir).
- Compétences comportementales attendues
- Avoir une affinité et une aisance avec la personne âgée et le milieu

géria