Attaché à La Gestion Budgétaire

**Société**:
Le C.H.U. Tivoli est un hôpital à vocation universitaire faisant partie intégrante du réseau ULB. Il compte 518 lits aigus agréés. L’activité hospitalière, couvrant toutes les spécialités médicales, est concentrée sur un site unique d’exploitation à La Louvière, ce qui en fait ainsi, en terme d’importance, le 3ème site hospitalier wallon.

Il tisse depuis quelques années un réseau extrahospitalier solide avec des partenaires spécialisés réunis sous l’égide des Centres Spécialisés du Hainaut. On les retrouve dans les polycliniques situées à Binche, Chapelle-Lez-Herlaimont, Houdeng-Goegnies et à Manage. Un service d’auto dialyse extrahospitalière est, quant à lui, situé à Soignies.

Le C.H.U. Tivoli compte près de 1.700 travailleurs auxquels il convient d’ajouter près de 250 médecins indépendants. Il constitue ainsi l’un des principaux employeurs de la région du Centre.

Notre hôpital est entré dans une phase de modernisation, visant le déploiement de nouveaux services et la rénovation des plus anciens. L’objectif est d’améliorer sans cesse la prise en charge des patients, d’aller au-devant de leurs besoins et de satisfaire les exigences de qualité qu’ils sont en droit d’attendre.

**Fonction**:
**Mission**

Avoir un rôle de conseil et d’aide à la gestion et fournir les résultats des analyses financières nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique de l’institution.

**Rôles et responsabilités**
- Accompagner les chefs de service et les directions dans la gestion opérationnelle, stratégique et budgétaire de leurs services
- Analyser et conseiller en matière de stratégie et d’objectifs
- Etre un appui méthodologique en gestion de projets
- Assurer le suivi et le contrôle des objectifs budgétaires et financiers
- Effectuer des analyses prospectives de rentabilité des projets de service
- Proposer des pistes d’amélioration tout en veillant à l’utilisation optimale des ressources de l’hôpital
- Analyser les tableaux de bord destinés aux chefs de service et aux directions
- Elaborer et suivre les outils de reporting, d’analyse et de mesure de la performance (KPI) des activités hospitalières
- Suivre et comprendre les mécanismes de financement hospitalier dans un but d’optimisation des ressources

**Profil**:
**Conditions**
- **Être titulaire d’un diplôme universitaire et/ou post-universitaire, de préférence dans une des orientations suivantes : sciences économiques, finances, sciences de gestion**:

- **Avoir au minimum 3 ans d’expérience dans une fonction similaire**
- Avoir une certification en méthodologie de gestion de projets est un plus
- Avoir une bonne connaissance des métiers de contrôle de gestion, d’analyse financière et de méthodologie en gestion de projets
- Avoir une connaissance du financement hospitalier et/ou des soins de santé est un atout
- Etre capable de gérer des informations diverses et variées relatives à l’activité d’un hôpital
- Avoir un esprit de synthèse et une capacité à présenter les informations avec clarté
- Avoir une communication fluide et aisée avec tout type de public

**Compétences techniques**
- Maîtriser la suite bureautique Office, particulièrement Excel (fonctions avancées)
- Avoir des compétences en statistiques
- Savoir utiliser les outils de reporting tels que IBM Cognos Analytics

**Compétences comportementales**
- Collaboration « Esprit Tivoli » (respect des autres, **esprit d’équipe**, humanité)
- Développement personnel (formation et développement personnel)
- Orientation clients (qualité)
- Adaptabilité
- Flexibilité - Disponibilité
- Secret professionnel
- RGPD
- Sécurité informatique
- Assertivité
- Crédibilité
- Efficacité
- Analyse
- Précision
- Prise de décisions
- Présentation
- Ecoute active
- Compréhension organisationnelle
- Excellente communication (écrite et verbale)

**Offre**:

- Intégrer une équipe de choc
- CDI Temps plein
- Salaire IFIC - Cat 17 - 1240 Attaché à la gestion budgétaire
- Entrée en service **:au plus tôt**: