Manager Commercial Régional
Il y a 5 heures
Mons, Wallonia, Belgique
Jobbydoo
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Titre du poste
Votre défi
Vous avez le goût du développement commercial et aimez accompagner des équipes vers la réussite ? Notre client, acteur majeur du secteur automobile, recherche un(e) manager capable de piloter l'activité de plusieurs concessions et de contribuer activement à leur développement.
Dans cette fonction stratégique, vous jouez un rôle clé dans la croissance des différents sites dont vous avez la responsabilité, tout en veillant à l'atteinte des objectifs commerciaux et à la qualité de l'expérience client.
Vos responsabilités
- Assurer le suivi et l'animation de l'activité commerciale sur plusieurs points de vente.
- Définir et mettre en œuvre les actions permettant d'optimiser les résultats et la rentabilité.
- Analyser les performances commerciales et identifier les leviers de progression.
- Accompagner les équipes de vente dans leur montée en compétences grâce à un management de proximité.
- Favoriser une culture de performance, de collaboration et d'amélioration continue.
- Superviser la gestion des véhicules disponibles et veiller à une rotation optimale des stocks.
- Garantir une présentation attractive des showrooms et une expérience client cohérente sur chaque site.
- Développer des initiatives favorisant la fidélisation et la satisfaction de la clientèle.
- Travailler en étroite collaboration avec les différents services afin d'assurer le bon fonctionnement des concessions. Exigences du poste
- Vous disposez d'une solide expérience dans le développement commercial et la gestion d'équipes.
- Vous avez démontré votre capacité à atteindre des objectifs ambitieux et à accompagner le changement.
- Vous êtes à l'aise dans le coaching, la motivation et l'encadrement de collaborateurs.
- Votre leadership naturel vous permet de mobiliser les équipes autour d'objectifs communs.
- Vous possédez un excellent sens de l'analyse et prenez des décisions basées sur les indicateurs de performance.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre organisation et votre vision orientée résultats.
- La satisfaction client est au cœur de vos priorités.
- Une connaissance du secteur automobile constitue un avantage, mais ne constitue pas un critère exclusif. Offre:
- Une fonction stratégique avec un impact direct sur le développement de plusieurs sites.
- Un environnement stimulant où l'autonomie et l'initiative sont encouragées.
- Des équipes engagées et un groupe disposant de réelles ambitions de croissance.
- Un package salarial compétitif en adéquation avec votre parcours et vos responsabilités.
- Un véhicule de société avec carte carburant.
- Des chèques-repas, une prime annuelle et une assurance pension complémentaire.
- De véritables opportunités d'évolution au sein d'un groupe en développement.
- Assurer le suivi et l'animation de l'activité commerciale sur plusieurs points de vente.
- Définir et mettre en œuvre les actions permettant d'optimiser les résultats et la rentabilité.
- Analyser les performances commerciales et identifier les leviers de progression.
- Accompagner les équipes de vente dans leur montée en compétences grâce à un management de proximité.
- Favoriser une culture de performance, de collaboration et d'amélioration continue.
- Superviser la gestion des véhicules disponibles et veiller à une rotation optimale des stocks.
- Garantir une présentation attractive des showrooms et une expérience client cohérente sur chaque site.
- Développer des initiatives favorisant la fidélisation et la satisfaction de la clientèle.
- Travailler en étroite collaboration avec les différents services afin d'assurer le bon fonctionnement des concessions. Exigences du poste
- Vous disposez d'une solide expérience dans le développement commercial et la gestion d'équipes.
- Vous avez démontré votre capacité à atteindre des objectifs ambitieux et à accompagner le changement.
- Vous êtes à l'aise dans le coaching, la motivation et l'encadrement de collaborateurs.
- Votre leadership naturel vous permet de mobiliser les équipes autour d'objectifs communs.
- Vous possédez un excellent sens de l'analyse et prenez des décisions basées sur les indicateurs de performance.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre organisation et votre vision orientée résultats.
- La satisfaction client est au cœur de vos priorités.
- Une connaissance du secteur automobile constitue un avantage, mais ne constitue pas un critère exclusif. Offre:
- Une fonction stratégique avec un impact direct sur le développement de plusieurs sites.
- Un environnement stimulant où l'autonomie et l'initiative sont encouragées.
- Des équipes engagées et un groupe disposant de réelles ambitions de croissance.
- Un package salarial compétitif en adéquation avec votre parcours et vos responsabilités.
- Un véhicule de société avec carte carburant.
- Des chèques-repas, une prime annuelle et une assurance pension complémentaire.
- De véritables opportunités d'évolution au sein d'un groupe en développement.