HR Business Partner

h3HR Business Partner /h3 pContract: Vervangingscontract /p pOrganisatie: Familiehulp /p pArbeidsritme: Deeltijds /p pContact: /p pFamiliehulp is dé levenslooppartner voor zorg en ondersteuning voor iedereen in Vlaanderen en Brussel. Dat zijn we in elke fase van het leven. Wij zijn altijd in de buurt. Zo maken wij met onze 13.000 medewerkers elke dag het verschil. /p pBij Familiehulp maak je elke dag het verschil. /p pFamiliehulp is een warme en menselijke werkgever. Je krijgt verantwoordelijkheid en vertrouwen. We werken open en eerlijk samen, met respect voor elkaar. Solidariteit zit in alles wat we doen. /p pWe waarderen je inzet en zorgen voor een stipt en correct uitbetaald loon, opleidingskansen en een fijne werksfeer. /p pSamen zorgen we voor sterke teams én gelukkige klanten. /p h3Jouw taken /h3 pFamiliehulp ondersteunt mensen in hun dagelijks leven, met aandacht voor zorg, welzijn en huishouden. /p pAls partner medewerkersbeleid (HR Business Partner) speel je hierin een belangrijke rol. Voor deze vacature zoeken we een collega die zich richt op huishoudhulpen en verzorgenden gezinszorg, van kandidaat tot medewerker, voor regio Genk. Je zorgt voor een sterke instroom en een goede begeleiding en ondersteuning in de regio. /p ul liJe staat in voor de bwerving en selectie /b van nieuwe medewerkers. /li liJe begeleidt de bonboarding /b van nieuwe collega's. /li liJe borganiseert vormingen /b op maat van teams en functies. /li liJe geeft bHR-advies /b aan medewerkers en leidinggevenden, zowel over bsociaaljuridische /b als bsoft HR-thema’s /b. /li liJe bouwt en onderhoudt een bsterk regionaal netwerk /b. /li liJe bneemt deel aan werkgroepen /b rond HR-gerelateerde onderwerpen. /li liJe bondersteunt de implementatie /b van het strategisch medewerkersbeleid in jouw regio. /li liJe zorgt voor een bcorrecte administratie /b van jouw opdrachten. /li /ul h3Waar werk je? /h3 pJe maakt deel uit van het team partners medewerkersbeleid, met als standplaats het Ondersteuningspunt Halen. Voor je werkzaamheden in regio Genk werk je regelmatig vanuit het Familiehulp kantoor in Genk. /p h3Wat verwachten we van jou /h3 ul liBachelor of master diploma bij voorkeur in een sociale richting (zie /li liJe bent een teamspeler en neemt graag verantwoordelijkheid. /li liJe hebt kennis van de sociale wetgeving. /li liJe hebt bij voorkeur al een eerste ervaring als recruiter en in sociale wetgeving. /li liJe kan zelfstandig werken en organiseert je werk efficiënt. /li liJe neemt graag initiatief en hebt een praktische, oplossingsgerichte houding. /li liJe bent stressbestendig en sterk incommunicatie. /li liJe bent flexibel en schakelt vlot schakelen tussen uiteenlopende opdrachten. /li liJe beschikt over een eigen wagen. Je staat open voor regelmatige verplaatsingen naar het ondersteuningspunt in Halen en het kantoor van Familiehulp regio Genk. /li /ul h3Aanbod /h3 ul liEen vervangingscontract van 32u per week, vanafeinde december, ter vervanging van een moederschapsrust. /li liEen stipt en correct loon volgens het baremaP.
C. 318.02B1B-ter, dat stijgt met jouwrelevante werkervaring. /li liOvername van relevante jaren werkervaring. /li liMaaltijdcheques en een groepsverzekering (pensioen overlijden). /li liEindejaarspremie (13e maand). /li liEen ruime vakantieregeling voor een goede work-life balance. /li liMogelijkheid tot thuiswerk met thuiswerkvergoeding. /li liEen kilometervergoeding voor verplaatsingen in opdracht met wagen of fiets en volledige terugbetaling van openbaar vervoer. /li liEen omniumverzekering voorverplaatsingen in opdracht met de wagen. /li liEen tussenkomst in je woon-werkverkeer. /li liEen laptop en smartphone. /li liPersoneelskorting bij meer dan 3.000 bedrijven in België. /li /ul h3Regio /h3 pHalen /p pFamiliehulp is een erkende Leading Employer. Deze onafhankelijke erkenning bevestigt ons engagement voor goed werkgeverschap, een warme organisatiecultuur, talentontwikkeling, diversiteit en inclusie. /p