h3Head Of Compliance RC | Clients Internationaux, Evolution stratégique, Flexibilité Expirée /h3 pbHead Of Compliance RC | Clients Internationaux, Evolution stratégique, Flexibilité /b /p pCe que nous vous propose aujourd’hui est de faire de votre carrière une vraie force et de mettre à profit vos compétences afin d’intégrer un poste à grande responsabilité dans un groupe mondial. /p pNotre client est un PSF de renommée internationale, en pleine croissance et reconnu sur la place financière luxembourgeoise. Il vous offre l’opportunité d’occuper une fonction clé, combinant le management d’une équipe Compliance et des responsabilités réglementaires en qualité de Responsable du Contrôle (RC), dans un environnement supervisé par la CSSF. /p pAu sein du bureau luxembourgeois qui se compose d’une trentaine de collaborateurs, ce groupe permet de profiter au quotidien d’un environnement francophone. Vous disposerez d’une qualité de travail certaine dans un cadre flexible, où l’expertise avancée est en lien avec la multinationalité de leurs clients. /p pIl est à noter que vos responsabilités sont amenées à évoluer afin de prendre des décisions plus conséquentes, notamment au niveau international sur les ambitions et perspectives du groupe dans sa globalité. /p pDans le cadre de son développement, notre client recherche un Head of Compliance – RC, justifiant d’au moins 3 années d’expérience dans le management d’une équipe Compliance, et souhaitant s'investir durablement dans une fonction alliant expertise réglementaire, leadership et vision stratégique. /p h3Vos responsabilités | Client International, Evolution stratégique, Flexibilité /h3 ul liVous aurez l’opportunité, une fois pleinement autonome dans vos fonctions, d’évoluer rapidement vers davantage de responsabilités, notamment en intégrant un rôle bOversight Group /b, offrant ainsi de réelles perspectives d’évolution à court terme. /li liVous serez bresponsable de l’encadrement et de la supervision /b d’une équipe Compliance, composée de Senior Compliance Officers et de Compliance Officers. /li liVous occuperez un rôle central en tant que bResponsable du Contrôle /b auprès de la CSSF pour toutes les questions relatives à l’AML/CFT et à la conformité réglementaire, dans le cadre des mandats délégués. /li liVous serez chargé de définir, mettre en œuvre et assurer le suivi des politiques, procédures et contrôles internes couvrant l’ensemble des activités réglementées de la société, tout en garantissant leur efficacité, leur conformité et leur indépendance. /li /ul h3Profil et parcours | Client International, Evolution stratégique, Flexibilité /h3 ul liVous maîtrisez couramment ble français et l’anglais /b, afin de s’intégrer dans cet environnement et d’accompagner une clientèle binternationale /b. /li liVous disposez bd’au moins 10 années d’expérience /b en Fond Alternatif et Compliance, vous permettant d’être à l’aise dans la gestion quotidienne de vos tâches. /li liVous disposez bd’au moins une année d’expérience en tant que Responsable du Contrôle /b, vous ayant permis de développer une bonne maîtrise des exigences réglementaires et des procédures de conformité applicables. /li liVous faites preuve d’une excellente bgestion du stress /b et d’un réel bsens des priorités /b, vous permettant de respecter les échéances tout en assumant les responsabilités à votre fonction. /li /ul h3Offre avantages | Client International, Evolution stratégique, Fléxibilité /h3 ul liSelon votre expérience et vos compétences, vous pourrez bénéficier d’une rémunération bjusqu’à 140.000 € brut/an /b, complétée des bchèques repas /b d’un montant de b10.80€, /b et un bbonus /b selon la réussite de vos objectifs. /li liVous profiterez bde 28 jours de congés annuels /b, soit 2 jours supplémentaires par rapport au minimum légal, vous permettant de consacrer davantage de temps à votre vie personnelle et de bénéficier d’un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée. /li liVous serez accompagné d’une bassurance santé /b bDKV /b, vous offrant une meilleure couverture santé. /li liVous aurez l’avantage de pouvoir être bflexible /b sur les heures d’arrivée allant bjusqu’à 10h00 /b le matin, l’heure de départ se détermine en conséquence. Grâce à cela, fini le stress d’être en retard le matin. /li liDes jours de télétravail sont accordés au titre de b2 jours par semaine /b, ce qui vous permettra d’obtenir un meilleur béquilibre /b bentre vie professionnelle et vie personnelle /b. /li /ul
