HR- Business Partner

Il y a 4 heures

Ghent, Flanders, Belgique Phoenix Contact Temps plein
Phoenix Contact is een wereldwijde marktleider en pionier op het gebied van elektrotechniek, industriële automatisering en verbindingstechniek. Voor het kantoor in België, onderdeel uitmakend van de regio Benelux, wordt eenbrApply now, read the job details by scrolling down Double check you have the necessary skills before sending an application.brHR Business Partnerbrgezocht. In deze impactvolle functie krijg je de kans om het HR-beleid van de Belgische entiteit vorm te geven, te moderniseren en naar een hoger niveau te tillen.brFunctieomschrijving Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor zowel het strategische als operationele luik binnen België. Je adviseert en coacht het Belgische Management Team en durft leidinggevenden constructief uit te dagen op HR-vlak.brJe slaat een brug tussen het internationale HR-beleid en de lokale Belgische wetgeving en operationele context.brJe initieert en coordineert HR-projecten die zowel lokaal als globaal uitgerold worden.brJe begeleidt de digitale HR-transformatie en waarborgt data-integriteit in de HR-systemen (zoals de verdere verankering van AFAS).brJe beheert en voert end-to-end HR-processen en operationele HR-taken uit.brJe werkt samen met externe partners (eg. sociaal secretariaat Group S) en interne stakeholders (eg. IT, Finance, …) voor een accurate en correcte HR-dienstverlening.brJe bereidt HR-dossiers voor en levert de nodige informatie t.b.v. overleg en besluitvorming binnen het bedrijf.brJe waarborgt naleving van de Belgische sociale wetgeving.brProfiel Je bent een energieke, zelfstandige en daadkrachtige HR-professional die stevig in de schoenen staat. Je hebt minimaal 10 jaar relevante werkervaring in een brede HR Business Partner
- of generalistische HR (management)-rol. Affiniteit met een technische omgeving is een troef.brJe hebt een professionele bachelor of master in HR of een relevante richting, gekoppeld aan een sterke visie en ruime HR-expertise. Je bent tevens op de hoogte van de Belgische sociale wetgeving.brJe bent vertrouwd met digitale HR-systemen en/of -transformaties. Nederlands is de voertaal en een goede professionele kennis van het Engels is vereist. Kennis van het Frans is een pluspunt.brAanbod Bij Phoenix Contact kom je terecht in een no-nonsense, technisch gedreven bedrijf dat volop in beweging is. Je krijgt een grote mate van vertrouwen en autonomie en kan heel veel vlakken je stempel drukken op het Belgische HR-beleid. Je werkt in een voltijdse of deeltijdse (80-90%) betrekking van onbepaalde duur, met flexibele werktijden om een gezonde balans tussen werk en privé te borgen. xlxgzvr Hiernaast krijg je een aantrekkelijk brutomaandsalaris en een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen.