rh soft

À propos de l’entreprise : Notre client est une entreprise industrielle bien implantée dans la région liégeoise, avec plusieurs sites en Europe et une histoire forte. L’environnement est familial, stable et très ancré localement. Les équipes se connaissent bien, les relations sont directes et le fonctionnement reste souvent informel....

Afin d’assurer la continuité de nos activités RH pendant un congé de maternité, nous recherchons un(e) HR Business Partner prêt(e) à rejoindre notre équipe dynamique et engagée pour une mission de 6 mois. Vous accompagnez les managers et les équipes au quotidien sur l’ensemble des thématiques RH : recrutement, développement des compétences,...

La missionCe groupe d'envergure recherche un collaborateur spécialisé dans le pilotage administratif et opérationnel des ressources humaines. Le titulaire du poste garantit la fiabilité des processus sociaux, la conformité réglementaire et le support quotidien aux équipes.Responsabilités clés :Gestion de la paie et avantagesCentraliser et valider...

OverviewTu es à la recherche d’un stage stimulant en RH ? Le recrutement t’intéresse ? Tu as envie de représenter ton entreprise lors de jobs fairs ? Tu recherches un stage de minimum 3 mois entre février et mai 2027 ?Bonne nouvelle : notre équipe RH, basée à Braine-l’Alleud, est à la recherche de plusieurs stagiaires motivés pour vivre une...

Tu es à la recherche d’un stage stimulant en RH ? Le recrutement t’intéresse ? Tu recherches un stage de 3 mois entre janvier et juin 2027?Bonne nouvelle : notre équipe RH, basée à Braine-l’Alleud, est à la recherche de plusieurs stagiaires motivés pour vivre une expérience enrichissante dans une société en pleine croissance !Ton rôle au...

En tant que Talent Development Officer : - Vous apportez votre soutien tout au long du processus de recrutement Vous contribuez activement au recrutement (interne) de nouveaux talents, en collaboration avec les RH et le responsable direct (N+1) de l’équipe concernée. Vous sélectionnez les candidats, vérifiez leur adéquation avec nos valeurs et...

Mission Commune : Le moniteur, également appelé pilote ou encadrant, a pour mission principale d’accompagner, encadrer et développer les opérateurs en situation de handicap afin de favoriser leur bien-être et épanouissement professionnel, leur montée en compétences et leur intégration durable dans l’environnement de travail. Il adopte une...

La missionCe groupe d'envergure recherche un collaborateur spécialisé dans le pilotage administratif et opérationnel des ressources humaines. Le titulaire du poste garantit la fiabilité des processus sociaux, la conformité réglementaire et le support quotidien aux équipes.Responsabilités clés :Gestion de la paie et avantagesCentraliser et valider...

Description de l'emploi: Vos responsabilités Conseiller et soutenir les responsables dans les questions liées aux RH (par ex. conduite d’entretiens, onboarding, gestion de l’absentéisme, développement des équipes, promotion d’une culture de travail positive au sein des sites, leadership, …) Servir de lien entre les experts RH des services...

Rejoignez Idealis Consulting et boostez votre carrière ! Idealis Consulting, entreprise en pleine croissance, accompagne les organisations dans leur transformation digitale grâce à des solutions ERP innovantes (Odoo et SAP). Ici, sens, talent et prise d’initiative sont au cœur de notre réussite : culture collaborative, projets à fort impact,...

Mission Commune : Le moniteur, également appelé pilote ou encadrant, a pour mission principale d’accompagner, encadrer et développer les opérateurs en situation de handicap afin de favoriser leur bien-être et épanouissement professionnel, leur montée en compétences et leur intégration durable dans l’environnement de travail. Il adopte une...

La mission Ce groupe d'envergure recherche un collaborateur spécialisé dans le pilotage administratif et opérationnel des ressources humaines. Le titulaire du poste garantit la fiabilité des processus sociaux, la conformité réglementaire et le support quotidien aux équipes.Responsabilités clés :Gestion de la paie et avantagesCentraliser et valider...

Mission Commune : Le moniteur, également appelé pilote ou encadrant, a pour mission principale d’accompagner, encadrer et développer les opérateurs en situation de handicap afin de favoriser leur bien-être et épanouissement professionnel, leur montée en compétences et leur intégration durable dans l’environnement de travail. Il/Elle adopte une...

Description de l'emploi:Vos responsabilitésConseiller et soutenir les responsables dans les questions liées aux RH (par ex. conduite d’entretiens, onboarding, gestion de l’absentéisme, développement des équipes, promotion d’une culture de travail positive au sein des sites, leadership, …)Servir de lien entre les experts RH des services centraux...

Nous croyons en la force du courant et en sa capacité à entraîner chacun, tout en respectant les différences. C’est d’ailleurs comme cela que s’est construit le groupe Blue Soft.Le courant bleu symbolise notre volonté assumée de construire une entreprise ambitieuse et collective avec nos collaborateurs et collaboratrices. Nos talents bleus...

Vous souhaitez contribuer à des projets stimulants dans le domaine du Compensation & Benefits et des ressources humaines ?Vous aimez analyser les données, optimiser les structures salariales et apporter un réel impact stratégique à l’organisation ?Vous recherchez un rôle qui allie réflexion analytique, conformité légale et accompagnement du...

Vous souhaitez contribuer à des projets stimulants dans le domaine du Compensation & Benefits et des ressources humaines ?Vous aimez analyser les données, optimiser les structures salariales et apporter un réel impact stratégique à l’organisation ?Vous recherchez un rôle qui allie réflexion analytique, conformité légale et accompagnement du...

Nous croyons en la force du courant et en sa capacité à entraîner chacun, tout en respectant les différences. C’est d’ailleurs comme cela que s’est construit le groupe Blue Soft. Le courant bleu symbolise notre volonté assumée de construire une entreprise ambitieuse et collective avec nos collaborateurs et collaboratrices. Nos talents bleus...

Description de l'entreprise Un service professionnel avec flexibilité L'assurance, un sujet sans intérêt ? Les courtiers, des gens trop sérieux ? Détrompez-vous ! Bien sûr, nous prenons nos polices et contrats d'assurance très au sérieux, mais en tant que pionniers, nous apportons l'innovation dans un secteur traditionnel. En fait, nous remettons...

Pour l'un de mes clients de référence, je suis actuellement à la recherche d'un HR Business Partner Senior (H/F)Candidates should take the time to read all the elements of this job advert carefully Please make your application promptly.Mission sur site de Gosselies, à pourvoir à temps partiel (3/5ème, idéalement les mardis, mercredis et jeudis) du 12...