Référent.e RH Opérations Internationales

il y a 3 semaines


belgium ACODEV asbl Temps plein
Référent.e RH Opérations Internationales (h/f/x) - ad Interim, Bruxelles

Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Ressources humaines
Date de publication : 23/09/2024
Date limite : 07/10/2024

Qualifications requises
  • Bachelier ou Master en Gestion des Ressources Humaines (ou formation assimilée).
  • Minimum 3 ans d’expérience dans une fonction similaire ou une fonction RH de terrain.
  • Expérience confirmée à un poste de coordination au sein d’une ONG humanitaire.
  • Parfaite maîtrise du français et bonne connaissance de l’anglais.
  • Disponibilité pour des déplacements à l’étranger.
  • Aptitude à travailler en équipe tout en étant capable de fonctionner de façon autonome.
  • Capacité de médiation et de conciliation de différents points de vue.
  • Orienté.e service et solutions.
  • Discrétion et capacité à traiter l’information en toute confidentialité.
  • Capacité à gérer des conflits individuels et collectifs.
  • Intérêt et sensibilité à la gestion des dilemmes éthiques, particulièrement dans des contextes multiculturels.
  • Bonnes compétences en communication et en coaching.
  • Bonne maîtrise du pack Office.

Un permis de travail valide et sans restriction dans le pays d'affectation du poste est requis pour que la candidature soit éligible.

Médecins du Monde est une ONG internationale humanitaire et de développement médical. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et à l'international.

Responsabilités

Sous la supervision de la Manager RH, vous serez responsable de :

  • Faire remonter les problématiques RH des projets internationaux des pays d’intervention de votre portefeuille (entre 3 et 5 pays).
  • Jouer un rôle crucial de courroi de transmission entre les coordinateurs RH des pays d’intervention et le département RH du siège.
  • Fournir appui et conseils aux coordinateurs/trices RH sur toutes les politiques et procédures RH.
  • Contribuer au développement d’outils, de processus et politiques RH.
  • Appuyer le déploiement et la mise en œuvre des processus et outils RH de qualité.
Exemples de tâches
  • Organiser des réunions régulières pour définir les priorités RH et les problématiques rencontrées.
  • Apporter un soutien technique sur les problématiques de gestion des ressources humaines.
  • Assurer que les nouveaux postes internationaux à pourvoir sont ouverts à temps.
  • Transmettre les besoins en recrutement au service recrutement.
  • Soutenir les Coordinateurs/trices RH dans la définition des plans de formation.
  • Participer au processus disciplinaire ou enquête administrative sur demande.
  • Participer à la fixation des objectifs des coordinateurs/trices RH et à leurs évaluations techniques.

Ces responsabilités seront mises en œuvre de façon spécifique et transversale sur base du plan d’action individuel annuel, établi en collaboration entre le responsable et le titulaire du poste.

Conditions de travail
  • Un contrat de remplacement, à temps plein (100% - 5 jours semaines - 39h).
  • Un salaire brut basé sur l’expérience et des avantages divers (tickets restaurants, assurance hospitalisation, remboursement des frais de transport, télétravail, congés).

MdM-BE se réserve la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

#J-18808-Ljbffr

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