Responsable d’atelier en musique

Responsable d’atelier en musique (H/F/X)

Le GRE-Liège, Noshaq et Agoria, avec l’appui de la dynamique Liège Digital Power House, lancent un nouveau centre “TUMO” à Liège et recherchent des professionnel.le.s motivé.e.s et expérimenté.e.s pour animer des ateliers d’apprentissage dans le cadre du programme éducatif “TUMO Center for Creative Technologies”, au sein du centre d’apprentissage TUMO Liège.

Le programme éducatif “TUMO” est un programme extrascolaire gratuit pour les adolescents de 12 à 18 ans qui peuvent acquérir des compétences en lien avec les technologies créatives. Grâce au programme éducatif “TUMO”, les étudiants se familiarisent avec plusieurs domaines d’apprentissage, à savoir le développement de jeux vidéo, la réalisation de films, la robotique, la programmation, l’IA générative, la musique, la modélisation 3D et l’animation.

Le programme éducatif “TUMO” s’impose à travers le monde comme un des meilleurs programmes STEAM (Sciences, Technologies, Ingénierie, Arts et Mathématiques) et, par conséquent, le centre “TUMO” à Liège sera une initiative structurante qui s’inscrit pleinement dans les orientations politiques en Wallonie et en Belgique en la matière.

Les ateliers d’apprentissage sont des ateliers pratiques qui regroupent des groupes de 5 à 14 jeunes autour d’une thématique pour leur apprendre à développer des projets concrets, individuels ou collaboratifs, en mettant en application les connaissances théoriques qu’ils auront acquises au préalable. Ces ateliers initient les adolescents aux applications concrètes des technologies visées.

Responsabilités principales

Animer des ateliers de musique d’un mois selon les programmes établis.

Évaluer les projets des étudiants à la fin de chaque atelier et fournir des retours constructifs.

Suivre les progrès hebdomadaires et proposer un accompagnement personnalisé.

Organiser des démonstrations inspirantes sur la production musicale numérique.

Favoriser un environnement d’apprentissage collaboratif et inclusif.

Participer à la formation initiale à Erevan, Arménie.

Effectuer d’autres tâches assignées.

Être disponible en horaire décalé, à certaines périodes, selon l’agenda suivant :

En semaine entre 16h30 et 20h30

Le mercredi après-midi

Le samedi en journée (une partie de la journée)

Diplôme d’enseignement supérieur en musique ou domaine connexe, ou expérience équivalente d’au moins deux ans.

Excellentes compétences en communication en français, anglais souhaité.

Bon sens de l’organisation et esprit analytique.

Excellentes qualités humaines pour motiver et inspirer les jeunes.

Excellentes capacités pédagogiques.

Charge de travail estimée : entre 16 heures et 24 heures par semaine, en horaire décalé.

Lieu de travail : la Grand Poste à Liège.

Lancement des ateliers : à partir de mai 2026 avec une période de formation de 7 jours par les équipes de la franchise TUMO en amont, en mars et/ou avril 2026 (lieu à déterminer).