HR Business Partner
il y a 5 jours
**SELECTIECODE**:
- XNC24527
**TAAL**:
- Nederlands
**DIPLOMA**:
- Master
**CONTRACTTYPE**:
- Contractueel
**FUNCTIENIVEAU**:
- A
**TYPE AANWERVING**:
- Startbaanovereenkomst
**DUUR**:
- Bepaalde duur
**PLAATS VAN TEWERKSTELLING**:
- 1000 Brussel
**VOLTIJDS/DEELTIJDS**:
- Voltijds
**Jobinhoud**:
**Heb je graag een overzicht van alle HR-processen zodat je de business gemakkelijk kan adviseren over strategische kwesties? Neem je graag initiatief, ben je oplossingsgericht en een teamplayer? Zo ja, dan ben jij de collega die we zoeken**
**Jobinhoud**
- Wat is een HR Business Partner (BUPA)?_
- Het is een vertrouwenspersoon, **een link tussen de business,**met andere woorden **het management van een operationele dienst**(bv. een specifieke DG), **en de dienst HR**.
- Deze persoon **luistert naar de behoeften**, problemen, wensen en doelstellingen van de afdeling die aan hem of haar is toegewezen (via de managers) en geeft deze door aan de dienst HR zodat ze kunnen **worden vertaald in**concrete **acties**en **oplossingen**. Het is iemand die kennis heeft van verschillende HR domeinen en **die vragen**van de business** kan beantwoorden**.
- Deze persoon fungeert als **ambassadeur voor de dienst HR**en heeft een **macrovisie**tussen de business, de visie van de organisatie, de praktijken van de FOD en HR-mogelijkheden om **strategisch advies te geven**.
- Wat zijn de belangrijkste verantwoordelijkheden van een HR BUPA?_
- ** Samenwerken met**managers van operationele diensten om **de personeelsbehoeften vast te stellen**en hen van **passend advies en oplossingen te voorzien**.
- **Toezicht houden op de verschillende HR-processen**en **zorgen voor**regelmatige **rapportering**ter ondersteuning van strategische besluitvorming.
- **Ondersteunen en begeleiden van de business**bij de implementatie van strategieën in verband met talent management, competentieontwikkeling of programma's voor het welzijn van medewerkers.
- **Leiden van of meewerken aan transversale projecten**om de efficiëntie van de organisatie en de tevredenheid van de medewerkers te ontwikkelen of te verbeteren.
- **Sterke relaties opbouwen**met collega's, het management en sleutelfiguren binnen de business om de consistentie, transversaliteit en kwaliteit van de dienstverlening te garanderen en **als informatiepunt fungeren**.
- **Collega's ondersteunen en begeleiden door kennis te delen**en deel te nemen aan verbeterinitiatieven.
- Welke is de business in kwestie?_
Voor deze functie zijn we op zoek naar een HR BUPA voor het **DG Personen met een handicap (DGHan)**.
**Werkgever**:
- De **FOD Sociale Zekerheid**
is een organisatie met als missie **het leven en het welzijn van de burgers te verbeteren door een duurzame sociale bescherming**. Dankzij de creativiteit van onze medewerkers zijn we uitgegroeid tot een moderne en aantrekkelijke openbare dienst met een aangename en efficiënte werkomgeving. Omdat we voortdurend willen evolueren, zijn we op zoek naar enthousiaste medewerkers die hun talenten ten dienste willen stellen van onze missies en onze waarden.
De FOD Sociale Zekerheid **bestaat uit verschillende departementen**: het Directoraat-Generaal Personen met een Handicap (DGHan), dat de hoofdopdracht van de FOD vertegenwoordigt, nl. ondersteuning bieden aan personen met een handicap, het DG Juridische Expertise, het DG Analyse & Monitoring, het DG Beleidscoördinatie en Internationale Betrekkingen, de Diensten van de Voorzitter en de ondersteunende diensten (Budget, ICT, Facilities, cel Duurzame Ontwikkeling en HR).
**De dienst HR**bestaat uit een dynamisch team van ongeveer dertig getalenteerde mensen die nauw samenwerken met de andere afdelingen. Onze HR-visie is gebaseerd op drie fundamentele pijlers: uitmuntende dienstverlening, het welzijn van de werknemers en het bevorderen van inclusie. Wij zijn de strategische ondersteuning van de business, de woordvoerder van het management en bovenal de menselijke link met alle medewerkers. Samen hebben we een gemeenschappelijke ambitie**:vernieuwende en inclusieve HR-oplossingen ontwikkelen die iedereen ten dienste staan**.
**Competenties**:
- Dit is **een contract van bepaalde tijd**dat jongeren onder de 26 jaar **de kans biedt om werkervaring op te doen**(**Rosetta Plan**
).
Deelnemingsvoorwaarden:
- Je bent jonger dan 26 gedurende de duur van het contract.
- Je hebt een masterdiploma (of gelijkwaardig).
- Geen ervaring vereist.
De ideale startdatum is 1/02/2025.
**Generieke competenties**:
- **In Team Werken**:Je creëert en bevordert de groepsgeest door je mening en ideeën te delen en door bij te dragen aan de oplossing van conflicten tussen collega's.
- **Servicegericht Handelen**:Je begeleidt interne en externe klanten op een transparante, integere en objectieve manier, levert hen een persoonlijke dienstverlening en onderhoudt constructieve contacten.
- **Objectieven Behalen**: Je beschikt over de inzet, de wil en de ambitie om resultaten te boeken en de verantwoor
-
Senior HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique HR Talents Temps plein**Introductie**: Voor een toonaangevende speler in farmaceutische zorgverlening gaan wij op zoek naar een HR Business Partner. **Jobomschrijving**: Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor de recruitment life cycle van A-Z en bied je de nodige HR-omkadering en opvolging voor de interne medewerkers en de managers van jouw business. Je werkt mee...
-
HR Manager
Il y a 2 mois
Brussels, Belgique Inguz HR Temps pleinOnze klant, een gevestigde waarde in de consultancy wereld binnen de verzekering sector, is op zoek naar een ervaren HR Manager/Business Partner. In deze rol werk je nauw samen met het management en de medewerkers om de HR-processen te optimaliseren en strategische HR-initiatieven te ondersteunen. Je hebt een breed takenpakket dat gaat van : recruitment,...
-
Junior HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique HR Talents Temps pleinPostulez ici **Nathalie Naegels** Talent Consultant - Appelle-moi +32 493 31 42 47- LinkedIn- Partagez ce poste**Nathalie Naegels** Talent Consultant +32 493 31 42 47 **Introduction**: Notre client, une fintech, fournit des solutions de paiements numériques aux entreprises B2B dans tous les états membres de l'Espace Economique Européen et au...
-
HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique HR.chitects Temps plein**EAN: GCA43354 **HR Business Partner - Brussel**: Ben jij een ervaren HR Business Partner op zoek naar een uitdagende nieuwe positie? Grijp dan nu de kans om deel uit te maken van ons toonaangevende juridisch bedrijf, met vestigingen in België en daarbuiten. Als HR Business Partner speel je een cruciale rol in het ondersteunen en ontwikkelen van ons...
-
Senior HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique HR Talents Temps pleinPostulez ici **Nathalie Naegels** Talent Consultant - Appelle-moi +32 493 31 42 47- LinkedIn- Partagez ce poste**Nathalie Naegels** Talent Consultant +32 493 31 42 47 **Introduction**: Notre client, un distributeur de presse, dessert plus de 4 500 points de vente en Belgique. La société distribue chaque jour plus de 425 000 magazines et 260 000 journaux...
-
HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique Groep S Temps pleinPicture this: Je bent een consultant bij Group S en je wordt van het ene bedrijf naar het andere op missie gestuurd als, jawel, Business Partner voor diverse HR projecten & processen. - Je komt terecht in een nieuw bedrijf, telkens opnieuw. Nieuwe mensen, nieuwe bedrijfsculturen, nieuwe uitdagingen, nieuwe connecties, nieuwe oplossingen en nieuwe kansen. En...
-
HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique Talentus Temps pleinDe HR-experten van Talentus brengen jou in contact met je toekomstige werkgever. Deze gepassioneerde specialisten werken voor middelgrote Belgische ondernemingen. Zij maken er hun missie van om jouw talent te laten openbloeien in een job die je als gegoten zit. Functie Als HR Business Partner ben jij de HR ondersteuning on site voor de areamanagers en...
-
HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique Jessa Ziekenhuis Temps plein**Contract onbepaalde duur** **Voltijdse tewerkstelling**: Met een team van 3.450 medewerkers is het Jessa ziekenhuis één van de grootste ziekenhuizen in Vlaanderen. Jessa telt 4 campussen in Hasselt en Herk-de-Stad en werkt nauw samen met de partnerziekenhuizen in haar netwerk. Onze patiënten kunnen rekenen op een warm, veilig en kwalitatief zorgtraject...
-
HR Business Partner
il y a 4 semaines
Brussels, Belgique Robert Walters Temps pleinOur client in the insurance sector is seeking a dedicated and experienced HR Business Partner to join their Dutch speaking team in the south of Brussels. This role offers an exciting opportunity to engage in a variety of HR activities, from welcoming and integrating new arrivals into various systems, deploying training actions, managing payroll, providing HR...
-
HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique Groep S Temps pleinImaginezVous êtes consultant chez Group S et vous enchaînez les missions d’une entreprise à l’autre, en tant que Business Partner spécialisé dans le payroll et l’administration RH. - OK, pourquoi pas... Après tout, il y a des choses plus bizarres à s’imaginer. Mais soyons francs : nous savons tous qu’être consultant, c’est une expérience...
-
HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique VINCI Facilities Belgium Temps pleinVINCI Energies Belgium employs approximately 2,800 people and has an annual turnover of 580 million euros. VINCI Energies Belgium operates under fifteen brands. With our 60 business units we guarantee a local approach, close to our customers. Thanks to our technical expertise and years of experience, we understand their needs, which enables us to anticipate...
-
Freelance Senior HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique Balance HR Temps plein**ORGANIZATION**: - Industrial sector - International company **YOUR ROLE**: - You play a key role in developing, communicating, and executing the HR strategy. - You collaborate with senior leaders to understand their strategic objectives, challenges, and opportunities and ensure alignment of HR strategies and plans with theirs alongside other HR Business...
-
HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique Audi Brussels Temps plein**Onderneming**: Audi Brussels is een productiesite gelegen in het midden van Europa en maakt deel van de Audi Groep. In 2010 werd de productie van de A1 opgestart. Sinds 2018 is Audi Brussels de allereerste Audi-locatie waar een volledig elektrische wagen geproduceerd wordt, de Audi e-tron, maar ook zijn hoogvoltbatterij. Binnen de HR-afdeling van Audi...
-
HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique Audi Brussels Temps plein**Société**: Audi Brussels est un site de production situé au cœur de l'Europe et membre du Groupe Audi. Nous avons commencé à produire l'A1 en 2010. Depuis 2018, Audi Brussels est le premier site Audi à produire une voiture entièrement électrique, l'Audi e-tron, ainsi que sa batterie haut-voltage. Au sein du département RH d’Audi Brussels, vous...
-
HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique HR Talents Temps plein**Introductie**: Voor een toonaangevend, onafhankelijk advocatenkantoor (specialisatie in fiscaliteit en familiale vermogensplanning) gelegen in Brussel, kijken wij uit naar een HR Business Partner. Het bedrijf is een kantoor op mensenmaat waar teamwork en ondernemerschap een fundamenteel onderdeel vormen van het DNA. **Jobomschrijving**: Als HR Business...
-
HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique Talentus Temps pleinDe HR-experten van Talentus brengen jou in contact met je toekomstige werkgever. Deze gepassioneerde specialisten werken voor middelgrote Belgische ondernemingen. Zij maken er hun missie van om jouw talent te laten openbloeien in een job die je als gegoten zit. Functie Als HR Business Partner ben jij de spil in het wiel van de organisatie, waarbij je het...
-
HR Business Partner
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique Talentus Temps pleinDe **HR-experten** van Talentus brengen jou in contact met je toekomstige werkgever. Deze gepassioneerde specialisten werken voor middelgrote Belgische ondernemingen. Zij maken er hun missie van om jouw talent te laten openbloeien in een job die je als gegoten zit. **Functie**: Als HR Business Partner ben jij de spil in het wiel van de organisatie, waarbij...
-
HR Business Partner
Il y a 2 mois
Brussels, Belgique Fedasil HQ Temps pleinFedasil kent materiële hulp toe aan verzoekers om internationale bescherming en aan andere vreemdelingen die recht hebben op opvang (‘Opvangwet’ van 12 januari 2007). Het Agentschap organiseert, rechtstreeks of via zijn partners, kwaliteitsvolle opvang en begeleiding en staat ook in voor de observatie en oriëntatie van niet-begeleide minderjarige...
-
HR Business Partner
Il y a 4 mois
Brussels, Belgique Orange Temps plein**Contribute to Orange Belgium’s Human Resources department **Orange is the next generation telecom operator on the Belgian telecom market. We count more than 3.3 million customers and offer mobile, internet & TV solutions and services. In June 2023 Orange Belgium completed the acquisition of a 75% stake minus 1 share in telco operator VOO SA. This...
-
HR Business Partners
Il y a 6 mois
Brussels, Belgique AXA Temps pleinIn de directie Human Resources zijn we op zoek naar een HR Business Partner om deel uit te maken van ons dynamisch team. Als contactpunt voor de directie en het topmanagement treed je op als strategisch partner en change agent om de businessdoelstellingen en HR- initiatieven binnen jouw competentiedomein te identificeren en uit te werken. Dit zijn jouw...
