Référent.e Formation

Offre d’emploi: Référent.e logement en My Way (h/f/x) À propos d’Infirmiers de rue que la fin du sans-abrisme à Bruxelles et à Liège est possible. Elle y contribue en sortant de la rue les personnes sans-abri les plus vulnérables en termes de santé, et en mobilisant les associations et le public pour trouver des solutions durables à la...

Réf.: 2024-1594/Srese/0111 - Ce que la Croix-Rouge de Belgique vous offre ?_ **Un stage comme référent.e social.e au sein du centre d’hébergement d’urgence Belliard de la Croix Rouge de Belgique !** Un rôle indispensable dans l’accueil et l’hébergement des personnes les plus précarisé-e-s - comme la Croix-Rouge de Belgique est mandatée de...

Le.la référent.e famille est tenu.e de respecter le code de déontologie, le projet éducatif, le règlement de travail, le ROI, les règles de sécurité, les valeurs et toutes les circulaires de fonctionnement élaborées par sa hiérarchie. Le.la référent.e famille exerce sa fonction dans le respect du projet éducatif institutionnel. Chaque membre de...

Offre d’emploi: Référent.e logement en My Way (h/f/x) À propos d’Infirmiers de rue que la fin du sans-abrisme à Bruxelles et à Liège est possible. Elle y contribue en sortant de la rue les personnes sans-abri les plus vulnérables en termes de santé, et en mobilisant les associations et le public pour trouver des solutions durables à la...

L’intervenant.e social.e est tenu.e de respecter le code de déontologie, le projet éducatif, le règlement de travail, le ROI, les règles de sécurité, les valeurs et toutes les circulaires de fonctionnement élaborées par sa hiérarchie. L’intervenant.e social.e exerce sa fonction dans le respect du projet éducatif institutionnel. Chaque membre de...

**Description du poste**: L’intervenant.e social.e est tenu.e de respecter le code de déontologie, le projet éducatif, le règlement de travail, le ROI, les règles de sécurité, les valeurs et toutes les circulaires de fonctionnement élaborées par sa hiérarchie. L’intervenant.e social.e exerce sa fonction dans le respect du projet éducatif...

**Fonction**: **Le CPAS d’Ixelles joue un rôle central dans la **politique sociale** de la Commune, au service des personnes en situation de précarité. Situé dans un **quartier dynamique**, à proximité de la place Flagey et des étangs d’Ixelles, il offre à ses collaborateur.trices - près de 800 aujourd’hui - **un emploi porteur de sens** dans...

**Pour son Département des Etablissements et Soins Médicaux, le CPAS de la Ville de Bruxelles recherche un.e référent.e hôtellerie en maison de repos et de soins (F/H/X)** Pour offrir aux résidents, personnel et visiteurs un environnement propre et agréable ainsi qu’un accompagnement complet dans tous les aspects de la vie quotidienne (repas,...

Offre d'emploi (A4710I) - **Réfèrent hôtellerie en maison de repos et de soins (F/H/X)**: **Pour son Département des Etablissements et Soins Médicaux, le CPAS de la Ville de Bruxelles recherche un.e référent.e hôtellerie en maison de repos et de soins (F/H/X)** Pour offrir aux résidents, personnel et visiteurs un environnement propre et agréable...

Description de l’institution Le FARES asbl recherche un.e chargé.e de projet pour renforcer l’équipe centrale du service de Prévention de la Tuberculose et des Affections Respiratoires. Ce service est principalement actif dans la prévention de la tuberculose sur le territoire de la Région de Bruxelles-Capitale et de la Wallonie. Poste à...

**Description de l’entreprise **Le CPAS de la Ville de Bruxelles est doté d'une politique dynamique d'action au service de chaque citoyen bruxellois dans un esprit de respect, de solidarité, d'engagement, d'ouverture et d'innovation. Il offre à ses collaborateur.trices - près de 3000 aujourd'hui ! - un environnement de travail flexible où...

Dans le cadre de la maintenance du logiciel administratif Oazis, les Cliniques universitaires Saint-Luc recherchent un.e référent.e capable de prendre en charge la gestion du volet « ADT » (Admission Transfer Discharge) de ce logiciel. Sa mission est de maintenir l'outil, analyser les erreurs, en déterminer la source et travailler aux corrections, et...

Pour le SRG l’Estacade, nous recherchons plusieurs éducateurs.trices pour différents postes en contrat de remplacement et en CDI. - L’éducateur.trice est tenu.e de respecter le code de déontologie, le projet éducatif, le règlement de travail, le ROI, les règles de sécurité, les valeurs et toutes les circulaires de fonctionnement élaborées par...

Pour le SRG l’Estacade, nous recherchons plusieurs éducateurs.trices pour différents postes en contrat de remplacement 3/4 temps et en vue d’un CDI. L’éducateur.trice est tenu.e de respecter le code de déontologie, le projet éducatif, le règlement de travail, le ROI, les règles de sécurité, les valeurs et toutes les circulaires de...

Pour le** SRG La Maison des Petits** qui accueille 35 enfants de 0 à 6 ans, nous recherchons un(e) **éducateur(trice) 28h30 par semaine pour s’occuper d’un groupe d’enfants de 2.5 ans-6 ans**. L’éducateur.trice de jour est tenu.e de respecter le code de déontologie, le projet éducatif, le règlement de travail, le ROI, les règles de...

Offre d'emploi (A4689I) - **Référent démence (F/H/X)**: **Pour l’une des Maisons de repos et de soins de son Département Etablissements et Soins Médicaux, le CPAS de la Ville de Bruxelles recherche un.e référent.e démence (F/H/X)** Il.Elle sera chargé.e d’apporter une expertise spécifique dans le champs des troubles neurocognitifs et sera...

**Pour l’une des Maisons de repos et de soins de son Département Etablissements et Soins Médicaux, le CPAS de la Ville de Bruxelles recherche un.e référent.e démence (F/H/X)** Il.Elle sera chargé.e d’apporter une expertise spécifique dans le champs des troubles neurocognitifs et sera impliqué.e dans les choix stratégiques de la résidence, et...

Le coordinateur qualité (F/H/X) a pour mission de veiller à la mise en oeuvre qualitative du parcours d'accueil pour les primo-arrivant.e.s et les bénéficiaires, à la promotion et au maintien optimal de la qualité de service au regard des évolutions (règlementaires, institutionnelles, organisationnelles, ect) en accord avec la direction. Dans le...

Le/la Référent.e en gestion des lits optimise l’occupation des lits d’hospitalisation, coordonne admissions et parcours patients, soutient les collègues dans les cas complexes, et joue un rôle clé dans la gestion opérationnelle et la résolution des situations critiques. **Vos missions**: - ** Supervision et gestion des lits** : Vous veillez à...

**Description du poste**: Vous travaillez au sein de la Service Unit Field Support (SUFS) et vous rapportez au Manager Prevention & Social Cohesion. La Service Unit Field Support est l’entité qui gère l’ensemble des espaces clients surface et métro et y assure le rôle de première interface entre les clients et la STIB. La mission principale du...