Algemeen Directeur

**Situering**:
Zorgbedrijf Rivierenland is een welzijnsvereniging, opgericht door het OCMW van Sint-Katelijne-Waver en het OCMW van Mechelen. Tot het zorgbedrijf behoren kinderdagverblijven, lokale dienstencentra, thuiszorgdiensten, assistentiewoningen, centra voor dagverzorging & kortverblijf en woonzorgcentra.

Als algemeen directeur sta je in voor de dagelijkse leiding van de organisatie en ben je de verbindende schakel tussen het managementteam en de Raad van Bestuur. Samen met de 750 medewerkers realiseer je een kwalitatieve en betaalbare zorg.

Zorgbedrijf Rivierenland heeft een duidelijke missie en visie en heeft haar beleid vastgelegd in een duidelijk kwaliteitskader. De zes pijlers binnen dit beleidskader zijn: regionale referentie, kwalitatief en betaalbaar zorgcontinuüm, sterke en warme organisatie, financieel gezonde organisatie, duurzaam en innovatie.

In alles wat we doen, laten we ons leiden door de drie kernwaarden van onze organisatie:
**Samen**:

- Je realiseert de missie en visie met respect voor de kernwaarden.
- Je staat in voor het uittekenen van de strategie van de organisatie en het ontwerp van de strategische meerjarenplanning en beleidsvoorbereiding, uitvoering en evaluatie op organisatieniveau.
- Je vertaalt de visie binnen het beleidskader in strategische en operationele doelstellingen. Je coördineert de projectwerking en bewaakt de voortgang en de resultaten van de verschillende organisatieprojecten en rapporteert hierover.
- Je creëert, in nauwe samenwerking met het managementteam, performante bedrijfsprocessen en interne overlegstructuren om de efficiënte werking van de organisatie te garanderen.
- Je kent de klanten van Zorgbedrijf Rivierenland, je luistert naar hen, betrekt hen en onderkent hun verschillende behoeften. Je creëert een omgeving waar klanten actief kunnen participeren.
- Je evalueert periodiek, samen met de leden van het managementteam, de werking van de verschillende entiteiten en stimuleert hen om de afgesproken doelen te halen.
- Je bewaakt samen met de leden van het managementteam, de kwaliteit en veiligheid van de organisatie en je evalueert periodiek, de werking van de verschillende entiteiten, stimuleert hen om de werking te verbeteren en de afgesproken doelen te halen.
- Je blijft samen met je managementteam en stafmedewerkers voortdurend op de hoogte van de ontwikkelingen rondom wetgeving en regelgeving van de diverse domeinen thuiszorg, kinderopvang, woonzorg,Je zorgt dat deze geïmplementeerd worden en inspectienormen behaald worden.
- Je beheert de infrastructuur en gebouwen samen met het managementteam en de facilitair manager. Je bent leidend ambtenaar in diverse bouwprojecten. Je gaat in overleg met verschillende actoren, je voorziet voortgang en coördinatie van de projecten en volgt hierbij de wetgeving overheidsopdrachten. Je rapporteert hierover aan de Raad van Bestuur.
- Je zoekt naar samenwerkingsverbanden, zowel binnen als buiten de organisatie, teneinde de dienstverlening en/of de werking te optimaliseren en/of verder uit te bouwen en/of de belangen van Zorgbedrijf Rivierenland te behartigen.

**Uniek**:

- Je realiseert een effectieve, efficiënte en kostenbewuste werking van de organisatie door het uitwerken, implementeren, uitvoeren en optimaliseren van de management
- en ondersteunende processen.
- Je coördineert alle entiteiten in de organisatie zodat de korte
- en lange termijn doelstellingen van de organisatie gerealiseerd worden en een kwalitatieve zorg aan de klanten verzekerd is.
- Als coachend leidinggevende, coach je de directieleden van het managementteam, de facilitair manager, een vijftal stafmedewerkers die werken binnen de domeinen van kwaliteit, beleid, organisatie, communicatie, preventie en een directie-assistente.
- Je hebt overleg met verantwoordelijken van stad Mechelen mbt hun specifieke dienstverlening aan het zorgbedrijf (HR, ICT,)
- Je creëert draagvlak voor verandering en stemt je transformatie-strategie af op de noden van de organisatie, medewerkers en stakeholders.

**Passie en bezieling**:

- Je draagt de visie van Zorgbedrijf mee uit, zowel intern als extern.
- Je hebt een grote organisatiesensitiviteit.
- Je bent een inspirerende leider, je hebt een duidelijke visie op leiderschap en werkt samen met het managementteam een leiderschapstraject uit.
- Je bent een people manager en triggert de medewerkers om de waarden uit te dragen en om samen het verschil te maken. Je betrekt hen, motiveert hen om goed samen te werken en verantwoordelijkheid te nemen.
- Je staat in voor een optimale informatiedoorstroming en communicatie zodat de beleidsorganen en de medewerkers goed geïnformeerd en betrokken zijn.
- Je overlegt gericht en efficiënt met beleidsverantwoordelijken (o.a. Algemene vergadering, Raad van Bestuur,), instanties (lokale besturen, (zorg)partners,) en stakeholders.
- Je voert de wettelijke en reglementaire taken als secretaris van het bestuursorganen zodat een correcte werking van de bestuurso