Communication Officer

Het team Communication, Branding & Sustainability van AXA BE is op zoek naar een **Communication Officer.**

Binnen ons team zijn we gebrand op het leveren van een voortreffelijke klantbeleving en delen we dezelfde ambitie:

- De algemene merkbeleving en -**positionering van AXA** vergroten aan de hand van communicatieacties, mediacampagnes en evenementen
- Onze bedrijfsrealisaties intern en extern verkopen
- Ons positioneren als een **verantwoorde onderneming en werkgever**, met een duidelijke focus op sustainability, diversiteit & inclusie en welzijn
- Het **engagemen**t van de medewerkers verhogen, de algemene beleving van de medewerkers op het vlak van delen van informatie vergroten, onze leiders ondersteunen bij het opnemen van hun rol als people leaders
- Onze Communication & **SoMe** Ambassador-community's versterken en activeren

Heel concreet spits je je toe op het ontwikkelen van **strategisch onderbouwde communicatieplannen**, het lanceren van **creatieve strategieën** en het bedenken van conceptuele communicatie-campagnes en dit alles vooral inzake **Sustainability**

Heyeen dreamjob niet ??

Concreet zal je de volgende verantwoordelijkheden hebben:

- Een **creatieve en authentieke communicatie-strategie** ontwikkelen om de sustainability realisaties van AXA in de kijker te zetten via een 360 ° gestructureerde communicatie approach.
- ** Innovatieve initiatieven** lanceren (wervelende nieuwsartikels schrijven, attractieve Social Media posts, leuke filmpjes, vlogs...) om onze team-realisaties te promoten bij interne en externe stakeholders en dit op een authentieke manier.
- De communicatie opvolging van verschillende sustainability projecten in nauwe samenwerking met **de Sustainability en AXA Hearts in Action Experts**.
- ** Engagementactie**s leiden voor de interne communicatie-community. De voortdurende afstemming op en naleving van de communicatieregels en wereldwijde normen van de Groep handhaven.
- Actief op zoek gaan naar nieuws door te handelen als **interne journalist** en gebruik te maken van onze newsroom governance.
- We verwachten dat je **positioneringsplannen** opmaakt en uitrolt voor Executives om hun interne en externe blootstelling en uitstraling op Social Media te verbeteren. Dit betekent ook : deze plannen dagdagelijks uitvoeren, teksten schrijven, images zoeken, optreden als expert ter zake, de betrokken executives begeleiden en coachen in hun Social Media positionering, en diensten verlenen als end-to-end campaign manager. Het imago van AXA promoten en onze **reputatie** te beschermen

Hiervoor werk je nauw samen met collega's van het topmanagement, de business, marketing, distributie en HR op het vlak van interne en externe communicatie.

**Jouw Profiel**
Vijf redenen waarom wij jou willen:

- Je bent een **creatieve digital native** die alles in het werk stelt om onvergetelijke communicatie-ervaringen te creëren en uit te werken.
- Je beheerst heel goed algemene communicatievaardigheden : een vlotte enthousiasmerende pen, **newshunting**, **copywriting, creatie van video’s **(journalist en editor)**, **speechwriting en het ontwikkelen van innovatieve** Social Media content.**
- Je kan enthousiasme opwekken en vlot communiceren - zowel mondeling als schriftelijk - in het Nederlands, Frans en Engels
- Je hebt een diploma in communicatie en **een eerste ervaring** in verschillende (minstens 3) van de volgende domeinen: interne communicatie, externe communicatie, social media content, reputatiemanagement, crisiscommunicatie, creatief design, copywriting, marketing, employer branding...
- Je beschikt over zeer goed ontwikkelde sociale vaardigheden. Teamspirit en een positieve houding zijn uiterst belangrijk. Je bent een geboren netwerker en kunt **gemakkelijk relaties opbouwen**. Je bent diplomatisch aangelegd.

**Over AXA**

Bij AXA willen we veel meer zijn dan de wereldleider in verzekeringen en vermogensbeheer.

Onze missie is ‘Samen vooruit door te beschermen wat belangrijk is’. We willen als verzekeraar waken over elk individu, de maatschappij en de wereld. En dat met een blik die altijd open staat voor vooruitgang.

Als verzekeraar is AXA Belgium ook een belangrijke speler op vlak van preventie. Preventie zit in ons DNA, wat iedere dag opnieuw blijkt uit de omvangrijke investeringen in het onderzoek naar en de sensibilisering van risico’s.

Bij AXA wijzen wij alle vormen van oneerlijke of onwettige discriminatie af. Meer info in ons Diversiteits
- en Inclusiebeleid.

**Over de entiteit**

In België is AXA marktleider in niet-levensverzekeringen. We hebben meer dan 3.000 enthousiaste medewerkers die zich elke dag inzetten om van een ‘payer to partner’ te gaan voor onze 3 miljoen klanten.

Onze medewerkers zijn van cruciaal belang. Daarom zetten we in op een aangename en moderne werkomgeving en proberen we samen een diverse en inclusieve cultuur te creëren waar ieders gedachten en ideeën gewaardeerd en gerespecteerd worden.

Onze belangrijkste leidraad