Human Resources Business Partner
il y a 4 semaines
SMT Africa (www.smt.network) - distributeur officiel de Volvo Group (Volvo Construction, Equipment, Volvo Trucks, Volvo Bus et Volvo Penta) et un certain nombre d'autres marques - propose une large gamme de produits dans une vingtaine de pays d'Afrique du Nord, Centrale et de l'Ouest.
En développant notre propre réseau de vente et de service après-vente avec un esprit entrepreneurial et une agilité opérationnelle reconnus, nous visons l'excellence. Par l'engagement dans des partenariats avec nos clients, nous créons de la valeur en fournissant des services et produits de pointe. Notre ambition en matière de couverture de territoires et de portefeuille produits est un engagement fort au soutien de la croissance de nos clients.
Dans le cadre de son développement et afin de supporter sa croissance, SMT Africa recherche actuellement, pour son Siège à Bruxelles, un/une : HRBP.
Responsabilités
Vous faites partie de l'équipe RH et travaillez en lien avec les centres d'expertise (recrutement, administration du personnel et SIRH). Sous la hiérarchie du Head of HR Africa, vous l'assistez dans la mise en œuvre de la stratégie définie pour la gestion opérationnelle des ressources humaines et au soutien de la croissance de l'entreprise.
Votre mission est d'intervenir en support des managers et des collaborateurs du Siège social (en Belgique), notamment dans la gestion des carrières, des compétences, des performances et des rémunérations. En outre, vous menez à bien les initiatives stratégiques et les projets sur le périmètre Siège social et réseau (Afrique).
Garantie de « l'Expérience collaborateur » des salariés du Siège social
- Garantir l'accompagnement des salariés dans toutes les étapes de leur « expérience collaborateur » (intégration, reconnaissance, culture d'entreprise,…) ;
- Création et mise à jour d'un cadre cohérent et transparent de gestion des situations individuelles et collectives ;
- Accompagner les managers dans la mise en place et le suivi des plans d'action découlant des enquêtes de climat social.
Accompagnement des managers du Siège social
- Participer à la définition des besoins organisationnels pour anticiper les changements et soutenir les objectifs de l'entreprise ;
- Challenger, conseiller et accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes (gestion des performances, application de la législation sociale, gestion des conflits et du disciplinaire, évolution des carrières, rémunération...) ;
- Apporter un soutien sur la gestion des talents, le développement des compétences, et la planification des successions.
Gestion des talents, des compétences et de la performance RH au Siège social
- Analyser les indicateurs RH (absentéisme, turnover, performance…), veiller à la qualité des données RH dans les systèmes et faire des recommandations stratégiques basées sur ces données ;
- Mettre en place et suivre les processus d'évaluation de la performance ;
- Accompagner les managers dans l'identification des objectifs individuels et collectifs ;
- Analyser les résultats et proposer des actions correctives lorsque nécessaire.
Conseil et gestion des relations sociales au Siège social et dans le réseau
- Être l'interlocuteur au Siège social des administrations sociales ou des acteurs de la santé au travail ;
- Participer au Siège social à la mise en place des institutions de représentation du personnel le cas échéant ;
- Apporter son expertise et son appui aux Responsables RH et aux Directeurs Généraux des filiales du réseau (Afrique du Nord, du Centre et de l'Ouest) sur les questions ponctuelles posées.
Gestion du changement au Siège social et dans le réseau
- Apporter une expertise RH et relations sociales dans les réorganisations, restructurations et ouvertures de filiales ;
- Participer à la mise en œuvre des projets de transformation RH (la digitalisation de la fonction RH, le déploiement d'une approche plus analytique, la mise en œuvre d'un modèle de leadership basé sur les valeurs) ;
- Gérer le processus d'accompagnement des changements organisationnels (communication, formation, adaptation des équipes…).
Profil
- Vous êtes en possession d'un Master en Droit, Ressources Humaines ou Management ;
- Vous démontrer un minimum de 5ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement opérationnel et international ;
- La maîtrise parfaite de l'anglais et du français est indispensable, la maîtrise du néerlandais est un plus ;
- Connaissances approfondies en droit du travail et en gestion des ressources humaines ;
- Capacité à travailler et à communiquer avec des interlocuteurs de tous niveaux ;
- Capacité d'écoute et de communication ;
- Expérience en gestion du changement et en développement des talents ;
- Bonne maîtrise de la suite Office (en particulier Excel) et des outil RH ;
- La connaissance de la paie, de l'administration du personnel et de Workday seraient appréciées.
Offre
Outre un package salarial motivant qui correspond à vos ambitions et prend en compte vos résultats, SMT Africa vous propose une réelle opportunité de valoriser votre expérience et de développer vos compétences. Une fonction avec un rayonnement international qui combine autonomie et prise d'initiative. Un cadre de travail à dimension humaine et une culture d'entreprise dynamique, volontaire et ambitieuse, où l'esprit d'équipe, la satisfaction du client, la flexibilité et la qualité de service sont les principales valeurs.
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Human Ressource Business Partner
il y a 3 semaines
Brussels, Belgique Lease Temps plein**Description**: **Human Ressource Business Partner** - Fonction: - Vous développez un partenariat avec les Senior Managers du secteur Services. Vous leur apportez conseils et guidance dans la gestion pérenne de leurs ressources humaines dans le cadre: - De la gestion du changement et de la mise en place de projets transverses entre secteurs - De...
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Human Resources Partners
il y a 2 jours
Brussels, Belgique NEO2 Temps plein**THE COMPANY** **NEO2 is a process industry and infrastructure consulting firm. **Since 2008, the company has expanded exponentially, opening 9 offices in France and abroad and becoming a reference in the market for industrial players. Today, we continue to cultivate a team spirit and a taste for challenge. **We employ over 500 people and work with 150...
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Human Resources Partner
il y a 2 jours
Brussels, Belgique NEO2 Temps plein**THE COMPANY** **NEO2 is a process industry and infrastructure consulting firm. **Since 2008, the company has expanded exponentially, opening 9 offices in France and abroad and becoming a reference in the market for industrial players. Today, we continue to cultivate a team spirit and a taste for challenge. **We employ over 500 people and work with 150...
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Human Resources Business Partner
il y a 3 semaines
Brussels, Belgique European Schoolnet Temps plein**Main responsibilities**: - Recruitment and selection - manage the recruitment and selection processes in collaboration with line managers. Coordinate the onboarding of newcomers. Updating job requirements and job descriptions for all positions. - Skills development & job performance - coordinate the annual review process in all teams including an...
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Human Resources Intern
il y a 3 semaines
Brussels, Belgique Nestle Operational Services Worldwide SA Temps plein**Position Summary** **Where will you work?** Nestlé’s offices in Brussels **When will you start?** January 2025 **How long will it last?** 6 months We are seeking a motivated and enthusiastic HR Intern to join our Human Resources team. This internship offers a valuable opportunity to gain hands-on experience in Human Resources. **Your...
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Head of Human Resources Operations
il y a 4 semaines
Brussels Metropolitan Area, Belgique Zetes Temps pleinWe are Zetes. Our team of 1,300 employees work across 22 countries in EMEA delivers SAAS solutions optimizing our customers supply chains & innovating citizen identification across the world. Our work for our B2B customers keeps the goods we need moving, with precision traceability. Our work for our B2G customers ensures the delivery of a strong basis for...
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HR Business Partner
il y a 4 semaines
Brussels, Belgique Bakker & Partners Temps pleinLuik - Permanent - HR & Legal Pour notre client, **un prestataire de services internationaux de logistique de colis et de commerce électronique**, nous recherchons un **Human Resources Business Partner** à Liège. En tant que Human Resources Business Partner, vous développez un partenariat avec la direction sur toutes les facettes du cycle de vie des RH...
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Franchised Director of Human Resources
il y a 2 semaines
Brussels, Belgique Marriott International, Inc Temps plein**Posting Date** Apr 15, 2021 **Job Number** 21035686 **Job Category** Human Resources **Location** Cardo Brussels Hotel Autograph Collection, Avenue du Boulevard 14, Brussels, Belgium, Belgium VIEW ON MAP **Brand** Autograph Collection Hotels **Schedule** Full-Time **Relocation?** N **Position Type** Management **Located Remotely?** N - Marriott's...
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Human Resources Business Partner
il y a 5 jours
Brussels, Belgique Louis Vuitton Temps pleinPOSTE You are based in Brussels, immediately available and looking for a next challenge in HR? This opportunity must be the right one for you! Louis Vuitton is looking for an experienced and solutions orientated HR Business Partner to join its Client Services team (approx.. 300 employees). By developing innovative and engaging talent attraction...
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Human Resources Business Partner
il y a 4 jours
Brussels, Belgique Louis Vuitton Malletier Temps pleinPOSITION You are based in Brussels, immediately available and looking for a next challenge in HR? This opportunity must be the right one for you! Louis Vuitton is looking for an experienced and solutions orientated HR Business Partner to join its Client Services team (approx.. 300 employees). By developing innovative and engaging talent attraction...
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Franchised Human Resources Manager
il y a 2 jours
Brussels, Belgique Marriott International, Inc Temps plein**Job Number** 23026030 **Job Category** Human Resources **Location** Brussels Marriott Hotel Grand Place, Rue Auguste Orts 3-7/Grand Place, Brussels, Belgium, Belgium VIEW ON MAP **Schedule** Full-Time **Located Remotely?** N **Relocation?** Y **Position Type** Management **Additional Information**:This hotel is owned and operated by an independent...
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HR Business Partner
il y a 5 jours
Brussels, Belgique Capgemini Temps pleinCapgemini is a global leader in consulting, digital transformation, technology and engineering services. The Group is at the forefront of innovation to address the entire breadth of clients’ opportunities in the evolving world of cloud, digital and platforms. We are looking for a qualified HR business partner to oversee all human resources operations and...
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Internship: Human Resources Assistant
il y a 5 jours
Brussels, Belgique ENGIE Temps pleinID vacature aanvraag: 41575 - Standplaats: Brussels, Brussels-Capital Region, BE **HUMAN RESOURCES ASSISTANT INTERNSHIP - Join Our Energetic Team!** Als Human Resources Assistant maak je deel uit van het HR-team van ENGIE België en werk je voor de departementen Corporate HR, Social Relations and Compensation & Benefits (gebaseerd in Brussel). **JOUW ROL...
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Human Resources Generalist
il y a 4 semaines
Brussels, Belgique Mantu Temps pleinCompany Description **Mantu** is an international company providing guidance and services to businesses and entrepreneurs. We ourselves are entrepreneurs: we started out from scratch and built a successful business based on our values and our “Tomorrow is human” vision. We constantly generate opportunities for a vast talent community and encourage our...
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Internship: Human Resources Assistant
il y a 5 jours
Brussels, Belgique ELECTRABEL Temps pleinRequisition ID: 41575 - Location: Brussels, Brussels-Capital Region, BE **HUMAN RESOURCES ASSISTANT INTERNSHIP - Join Our Energetic Team!** As a Human Resources Assistant, you will be part of the HR-team of ENGIE Belgium and working for the Social Relations an&d Compensation and Benefits departments (based in Brussels). **YOUR ROLE as a Human Resources...
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HR Business Partner
il y a 2 jours
Brussels, Belgique Axis Temps pleinIf you're an expert in human resources management and like to challenge traditional business practices, this is the ideal opportunity for you. **Description** - You act as a real sparring partner for management. As a Business Partner, you will be close to your business units and get to know them in depth; - You develop strong relationships with the various...
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Human resources Expert
il y a 4 semaines
Brussels Metropolitan Area, Belgique Lattanzio KIBS Benefit Corporation Temps pleinAbout usLattanzio KIBS S.p.A. Benefit Corporation is the most important Italian boutique for strategic consulting in the public sector, operating in the global market.For over 20 years, it has been integrating knowledge-intensive business services for the modernization of public administration, carrying out advisory projects, technical assistance,...
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Junior Human Resources Administrator
il y a 3 semaines
Brussels Metropolitan Area, Belgique Kronos Group Temps pleinKronos Group is a leading full-service management consulting firm aiming to improve its customers' operational efficiency through levers in Procurement, Finance, and Project Management, working together with sectors that impact shaping a more sustainable world such as Healthcare, Energy, Transportation, and many more. Through our projects and missions, we...
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HR Business Partner
il y a 2 semaines
Brussels, Belgique HR talents Temps plein**Introductie**: Onze klant, specialist in Quality of Life, biedt zijn klanten diensten aan die het leven vergemakkelijken... Kortom, diensten die toegevoegde waarde creëren voor hun klanten. HR Talents is op zoek naar hun HR Business Partner voor de regio Vlaanderen en Brussel. **Jobomschrijving**: - Zet je het beleid van human resources inzake interne...
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Human Resources Generalist
il y a 3 semaines
Brussels, Belgique GOPA Com Temps pleinGOPA Com. is a leading insight and communications partner for the European Institutions. At GOPA Com., we develop bespoke communication strategies and offer an individual service tailored to meet the very specific needs of our clients, allowing us to effectively tell their story and get their message across. Our diverse and multi-lingual team of...