Field Administration Officer

il y a 1 semaine


Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique ACODEV Temps plein

Organisation : Médecins Sans Frontières - Artsen Zonder Grenzen
Site web : https://www.msf.be
Lieu de l'emploi : Brussels / Belgium

Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Ressources humaines
Date de publication : 07/03/2025
Date limite : 30/03/2025

Education & Expériences

  • Diplôme en gestion des ressources humaines, droit, ou sciences du travail ou expérience équivalente
  • Minimum de 2 ans d'expérience en administration du personnel dans un contexte international
  • Très bonne connaissance dans le domaine de la législation sociale belge est obligatoire
  • Une expérience MSF est un atout
  • De l'expérience en gestion de paie est un atout

Compétences

  • Bonnes compétences en communication, écoute active et gestion des relations interpersonnelles
  • Bonnes connaissances de MS-Office : Word, Excel
  • Organisation, méthode et méticulosité
  • Flexible et dynamique
  • Autonome & orienté solutions
  • Sachant travailler en équipe et sous pression
  • Forte sensibilité interculturelle et capacité d'adaptation
  • Motivation à travailler dans l'humanitaire et plus particulièrement au sein de MSF
  • Parfaite maîtrise du français (oral et écrit)
  • Bonne maîtrise de l'anglais (oral et écrit)
  • La connaissance du Néerlandais est un atout

Date de début: Avril 2025

Localisation: Bruxelles (Belgique)

Type de contrat: Contrat à durée déterminée – Temps plein

Durée: 8 mois et demi

Salaire: en fonction de la grille salariale MSF-OCB HQ

Avantages: Chèques repas – Assurance hospitalisation (DKV) – Plan pension – 100% remboursement des frais de transports en commun

Adhésion aux valeurs managériales de l'organisation: Respect, Transparence, Responsabilisation, Intégrité, Confiance, Autonomisation

Adhésion aux engagements pour un comportement responsable

Date limite pour postuler : 30 Mars 2025

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➢ Vous serez dirigé vers le formulaire de candidature en ligne pour ce poste

➢ Cela devrait prendre entre 5 et 10 minutes à remplir. Merci d'avance de préparer votre CV et votre lettre de motivation pour les télécharger

Seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées.

MSF valorise la diversité et s'engage à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quels que soient leur invalidité, leur identité de genre, leur statut matrimonial ou civil, leur race, leur couleur ou leurs origines ethniques et nationales, leur religion ou leurs convictions ou leur orientation sexuelle.

MSF se soucie de la protection de vos données. En soumettant votre candidature, vous acceptez que MSF utilise vos données personnelles. Pour plus d'informations, consultez notre avis de confidentialité destinée aux candidats

Au sein de MSF Belgique (Centre Opérationnel de Bruxelles - OCB), l'équipe d'administration RH fait partie du Hub «People Deployment» dédié à la gestion du personnel. L'objectif de l'équipe est d'assurer un accueil et un accompagnement de qualité aux employés de MSF dans leur parcours administratif.

En tant que Field Administration Officer, vous êtes responsable et garant de la gestion des contrats belges des employés mobiles internationaux (IMS – International Mobile Staff).

Vous vous engagez à contribuer au développement, à la promotion et à veiller à la mise en œuvre d'un cadre de travail équitable, cohérent avec les valeurs de MSF et adapté aux besoins de sa mission sociale. Vous agissez de manière intègre, conformément aux attentes de l'organisation, en respectant la confidentialité et les engagements, et en évitant toute forme de partialité.

Sous la supervision de la Head of Administration, vous rejoignez une équipe de 10 personnes réparties sur 2 pôles : gestion de la population localisée au siège de Bruxelles ou sur les affectations dans les projets à l'étranger.

Responsabilités:

Gestion administrative des contrats belges soumis à l'ONSS pour les projets (IMS et M.I.O):

  • Suivi du cycle de la gestion des contrats IMS
  • Réception et vérification des demandes de contrat des Pool Managers
  • Assurer le briefing à tout nouvel employé (contrat, assurances, bénéfices, fiscalité etc)
  • Garantir un accompagnement administratif des employés durant le contrat OCB
  • Établir les contrats, les avenants ainsi que les documents annexes nécessaires en cours de contrat ainsi qu'à la clôture
  • Informer les employés des démarches à réaliser lors de la fin de contrat
  • Être la personne de référence pour les International Mobility Unit, Pool Managers et les Development Advisors
  • Rassembler les données nécessaires à l'élaboration de la paie en collaboration avec les IMU

Gestion de la communication de son pool d'employés:

  • Répondre à toutes les questions formulées par les employés & l'équipe International Mobility Unit
  • Adresser les questions les plus spécifiques & dossiers plus complexes aux référents thématiques

Gestion administrative des contrats belges pour les autres centres opérationnels MSF:

  • Établir les contrats/avenants et encodage des données administratives
  • Assurer l'accueil administratif de la personne et être le point de contact pour les questions des employés
  • Assurer le suivi des refacturations en administration croisée
  • Gérer quotidiennement l'adresse mail cross-admin

Back-up Payroll pour les staffs internationaux:

  • Préparer et analyser les données nécessaires au bon déroulement de la paie
  • Assurer un Payroll mensuel standard en l'absence du Field Payroll Officer
  • Être en contact avec l'équipe HR IT System, Finance, IMU

Back-ups partiels des autres Field Admin Officer:

Responsable du suivi administratif et du soutien aux employés avec des contrats spécifiques «Roster»:

  • Suivi du cycle de la gestion des contrats IMS
  • Réception et vérification des demandes de contrat des Pool Managers
  • Assurer le briefing à tout nouvel employé
  • Suivi administratif auprès des sections contractantes
  • Être la personne de référence pour les International Mobility Unit, Pool Managers et les Development Advisors
  • Rassembler les données nécessaires à l'élaboration de la paie en collaboration avec les IMU

Gestion de la communication de son pool d'employés:

  • Répondre à toutes les questions formulées par les employés & l'équipe International Mobility Unit
  • Adresser les questions les plus spécifiques & dossiers plus complexes aux référents thématiques
  • Participer à l'amélioration continue des procédures et politiques relatives aux matières en rapport avec sa fonction
  • Mise à jour des documents/fiches techniques Back-up liés à son poste
  • Participer à la compilation des documents liés aux audits
  • Contribuer à l'amélioration de la base de données RH
#J-18808-Ljbffr
  • Field Administration Officer

    il y a 1 semaine


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    il y a 3 semaines


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