Sustainability Expert

**Ackermans & van Haaren NV **(“AvH”), genoteerd op Euronext Brussels en deel uitmakend van de Bel 20, telt een vijftiental investment managers die een twintigtal operationele deelnemingen opvolgen met een gezamenlijke beurswaarde van circa € 5 mia. De groep telt wereldwijd meer dan 22.000 werknemers. Het team van investment managers is versterkt door specialisten inzake finance, human resources, legal en sustainability (ESG).

Via onze deelnemingen en nieuwe investeringen trachten we oplossingen te bieden voor **l**ange termijn uitdagingen** zoals innovatieve gezondheidszorg, de transitie van fossiele naar hernieuwbare energie, duurzame landbouw, energiezuinige gebouwen, vergrijzing, facilitering van internationale handel en logistiek,

We opereren vanuit Antwerpen en openden recent een tweede kantoor in Singapore.

Ter ondersteuning van onze (internationale) groei wensen we ons sustainability team te versterken.

Samen met de investment managers van AvH vorm je een **multidisciplinair team** dat, onder het motto “partners for sustainable growth”, één doel voor ogen heeft **:waarde creëren** op lange termijn dankzij investeringen in én actieve opvolging van een gediversifieerde portefeuille van duurzame ondernemingen met internationaal groeipotentieel.

**Functie**

Jouw ruim en gevarieerd takenpakket zal voornamelijk bestaan uit:

- Het opstellen van de jaarlijkse ESG-rapporteringen alsook het coördineren/challengen van de kwaliteit van de niet-financiële KPI's van AvH NV en haar deelnemingen;
- Het verder uitbouwen van de rapportering in functie van de nieuwe ESRS standaarden;
- Het coördineren van de interactie met de rating agencies inzake ESG;
- Het opvolgen en uitvoeren van projecten in functie van de geïdentificeerde ESG prioriteiten;
- Het opvolgen van de evolutie van de reglementaire vereisten en verwachtingen op het vlak van ESG (ETS, CSRD, EU Taxonomie, corporate governance,...)

We laten je graag groeien naar een autonome rol in:

- Het ondersteunen van de investment managers en de teams van de deelnemingen bij het integreren van ESG-aspecten in de strategie van AvH en haar deelnemingen;
- Het uitvoeren van ESG due diligences in het kader van nieuwe investeringsopportuniteiten.

Misschien heb je nog geen ervaring met het volledige takenpakket. Geen probleem, zolang je maar past bij de cultuur van AvH, het potentieel én de goesting hebt om hierin te investeren en te groeien.

**Welke vaardigheden en kennis heb je nodig om te floreren in deze job?**
- Je hebt een eerste relevante ervaring in ESG in het algemeen en niet-financiële rapportering in het bijzonder;
- Je hebt inzichten hoe ESG te benaderen vanuit een invalshoek van waardecreatie, en kan de link maken met de algemene strategie van een bedrijf;
- Jouw kennis van CSRD, EU Taxonomie, GRI en SASB zijn een troef, net als een eerdere ervaring op vlak van ESG due diligence;
- Nederlands en Engels zijn cruciaal, je bent in staat een meeting in het Frans perfect te begrijpen;
- Wetenschappen en business gaan voor jou hand in hand. Je krijgt goesting van het berekenen en interpreteren van diverse technische KPI's (bv. CO2-emissies).

**Met welke eigenschappen en vaardigheden sluit je goed aan bij de AvH cultuur?**
- Je hebt een ondernemende geest en beschikt over de aanleg om strategisch te denken gericht op waardecreatie;
- Je bent luisterbereid, diplomatisch en pragmatisch ingesteld;
- Je hebt een succesvol track record in het uitbouwen van relaties (op alle niveaus van een organisatie);
- Je bevordert de interne samenwerking en inspireert het team;
- Je kan autonoom dossiers opvolgen (met mínimale supervisie);
- Je combineert “sense of ownership” met tijdig terugkoppelen naar collega’s voor overleg en “judgement calls”;
- Je gaat gestructureerd te werk en stelt prioriteiten;
- Je kan het vertrouwen winnen van collega’s, alsook van het management en de sustainability experten van de deelnemingen;
- Je bent geïnteresseerd in de ontwikkeling van een loopbaan op lange termijn, bouwt en onderhoudt een professioneel netwerk;
- Je beschikt over basis digitale vaardigheden (Office365 toepassingen: Teams, Outlook, Word, Excel, Powerpoint en Sharepoint) en hebt affiniteit om nieuwe tools zoals bv. ESG-rapporteringstools te willen gebruiken;
- Gevoel voor humor.

**We vragen veel, maar gooien zelf ook iets in de balans**:

- Een boeiende omgeving met veelvuldig contact met bedrijven in portefeuille;
- Kunnen bijdragen tot waardecreatie;
- Een dynamisch team, doordrongen van ESG-denken;
- Een marktconforme vaste en variabele vergoeding. Een mobiliteitsbeleid met aandacht voor milieu en mens;
- Een aangename werkplek in het centrum van Antwerpen, met eigen fitness ruimte en wekelijkse yogasessie, collega's die elkaar graag ontmoeten bij een gezonde maaltijd;
- Flexibiliteit in de invulling van de arbeidstijd waarbij files vermijden en tot twee dagen van thuis werken geen probleem zijn;
- Veel ruimte voor opleidingen (zowel