Médecin - Coordinateur de L'évaluation de

**Code de sélection**:

- AFG23176**Diplôme**:

- Master**Type de contrat**:

- Statutaire**Niveau de fonction**:

- A3**Type de recrutement**:

- Recrutement externe**Durée**:

- Durée indéterminée**Lieu de travail**:

- 7000 Mons**Temps plein/temps partiel**:

- À temps plein**Résumé**:
**Contenu de la fonction**:
Vous souhaitez vous investir dans une **équipe conviviale**, positive et bienveillante ?

Vous vous reconnaissez dans les valeurs (**Respect
- Confiance - Solidarité - Développement personnel - Orientation résultats**) intrinsèques du SPF Sécurité sociale ?

Vous appréciez l’idée de réduire vos temps de trajets en travaillant à proximité de chez vous afin d’améliorer **l’équilibre vie privée/vie professionnelle** ?

**vous investir au service des citoyens** dans le service public a une grande importance pour vous, mais vous désirez garder la possibilité de maintenir une **activité complémentaire** dans votre cabinet ?

Votre mission principale en tant que médecin coordinateur à la DG Personnes en situation de handicap du SPF Sécurité sociale est de **garantir la qualité des évaluations de l'impact d'un handicap sur une personne**.
Pour ce faire, vous aurez l’opportunité de piloter une **équipe pluridisciplinaire** en vue d'optimiser l'efficacité du service et la qualité des évaluations.

Vos missions sont déclinées en deux pôles:

- En tant que **médecin évaluateur**:

- Vous **effectuez des évaluations**, tant sur pièces qu'après examen médical en personne, dans le but de déterminer l'autonomie actuelle ou future d'une personne et sa capacité à travailler.
- Vous **évaluez l'impact d'un handicap** conformément à la **réglementation**, aux procédures internes et aux codes professionnels applicables.
- Vous **étayez vos décisions de manière cohérente** et transparente afin de pouvoir les justifier en cas de demande de réouverture et de procédures devant le tribunal du travail.
- Vous établissez de **bonnes relations professionnelles** avec des acteurs internes et externes.
- Vous **représentez le SPF Sécurité sociale** dans vos dossiers soumis aux tribunaux du travail.
- En tant que **coordinateur**:

- Vous organisez, stimulez et **pilotez une équipe pluridisciplinaire** (assistants en évaluation, infirmiers, ergothérapeute, AS.) au sein de votre équipe de base.
- Vous soutenez et **accompagnez vos collègues** dans des cas difficiles et inhabituels.
- Vous traitez les questions et les plaintes des demandeurs.
- Vous **contribuez au monitoring de la qualité et à l'intégrité du processus** en supervisant les évaluations de vos collègues et en assumant la coresponsabilité d'un audit de qualité.
- Vous collaborez aux divers projets lancés au sein de la DG HAN en vue **d'améliorer les processus, les consignes et la convivialité.**:

- Vous agissez en tant que **formateur, mentor et coach de nouveaux collègues** médecins inexpérimentés et d'autres nouveaux collaborateurs au sein de l'équipe pluridisciplinaire.
- Vous êtes disponible pour l'accompagnement de stagiaires, notamment des étudiants post-master en médecine d'assurance et du travail.
- Vous soutenez et conseillez le facilitateur dans la gestion des processus, des activités et du flux des dossiers afin d'assurer une vision globale et un déroulement rapide du processus d'évaluation.

**Plus d’info sur la fonction ?**
Thierry De Cuyper - Médecin-Coordinateur
Personne de contact SPF Sécurité sociale
Tél.: 02/509.85.14

Si vous souhaitez avoir une meilleure image de la fonction, allez voir les témoignages de vos futurs collègues via **ce lien.**

**Employeur**:
Il y a **1 poste vacant** au sein du **centre médical de Mons** de la **Direction générale Personnes en situation de handicap (DG HAN)** **du **SPF Sécurité sociale** **(Avenue des Guérites 1C/01, 7000 Mons).

Travailler à la** Direction générale Personnes en situation de handicap** signifie s'engager jour après jour aux côtés d'environ 250 collègues en faveur des personnes qui rencontrent plus de difficultés dans notre société.

En tant qu'organisation fédérale, nous ne sommes qu'un des acteurs à apporter un soutien aux personnes en situation de handicap. Outre le soutien financier que nous offrons, sous la forme d'allocations, nous délivrons aussi, entre autres, des cartes de stationnement et des reconnaissances du handicap afin que le citoyen puisse également bénéficier d'autres compensations sociales, fiscales et tarifaires (réduction de la TVA sur véhicule automobile, allocations familiales supplémentaires, tarif social gaz et électricité, etc.).

Le citoyen et ses besoins spécifiques sont au cœur de notre approche. Ce citoyen est aidé par de petites équipes de collaborateurs soucieux de donner le meilleur d'eux-mêmes pour garantir un service optimal aux personnes en situation de handicap issues d'une région spécifique.

Le **SPF Sécurité soc